老师，麻烦问下，同事因为他最近两天暂支了4万，我们这边平时都是发的生活费，所以这个月就没有发生活费，同事不开心了，就在公司群里发 是不是财务制定新制度了，还是因人而异，想问下，这种情况下，如何回复比较好！

老师，麻烦问下，同事因为他最近两天暂支了4万，我们这边平时都是发的生活费，所以这个月就没有发生活费，同事不开心了，就在公司群里发 是不是财务制定新制度了，还是因人而异，想问下，这种情况下，如何回复比较好！

老师你好，我们公司是一般纳税人销售精加工煤炭季节性用工，工人有的有低保不敢给申报个税也不交养老保险，他有退休的，请问这种情况下如果员工什开人工费的话，是不得要身份证，那样属于有收入他就容易把低保取消了 可事实我们确实用了工人，一个月几天进行筛选加工并不是常用工，这种费用只能除税前调整以外还有其他方式吗？ 而且我们这2021年一年发生的，我也当时没有做税前调整，（由于自己业务欠缺不懂）现在想把这个事情解决的话，就得做更证报表了，再更正补交所得税的话，能不能产生数据异常有财务风险，怎么样对我们公司最好最合理呢？

老师你好，我们公司现在有好几家公司，财务就我一个人，加上这个月注册的2家影视公司，共6家公司。前几天影视公司老板让我给另一家同行业的开票17万，他们好像是没有按期申报纳税被税务机关拉进走逃失联的黑名单了，税务异常虽然处理了都是黑名单还没放出来，所以1分都开不了，说那边财务不用了要我来处理，所以我现在相当于在透过我们老板和专管员在处理这个事情，电子税务局密码给我了，然后又发给我一张购进影视制作的票21万，其他的所有都没有，我想问下这家公司我应该接吗？如果接，要做好哪些交接？另外加上这家就有3家影视传媒公司，请问做账和报税有区别吗？

老师，，请问一下，，，我跟您说下我们的情况，总包派发的活我们中标，带着工人去干，有自己的工人 ，也有班组的（相当于是小包工头的人），比如我们有个连云港有个叫A项目，10月份工资是100万，他的构成是（我们自己的工人合计20万+若干个班组的工人共合计80万），这100万全部由总包通过实名制工资就直接支付到个人账户了， 那么 我记账的时候就是 借：工程施工-**项目-人工费20万 工程施工-**项目-劳务费80万 贷：应付职工薪酬20万 应付账款（张三公司李四公司）80万， 现在遇到了比较难办的事情，就是 应付账款（张三公司李四公司）80万 他们好多都没法提供劳务发票，您说这样，我这边有什么好的办法解决吗？

帮忙总结下，分别对应不同的情形，比如所有权保留买卖合同中关于撤销的各种考点，比如什么情况管理人可取回物，什么情况下管理人不可再取回这个物，如果取回了，已经支付的价款是否需要区别合同订立时间进而判断是普通破产债权还是共益债务。 在好几处位置看到需要看处分时点，进而判断是普通破产债权还是共益债务。但是有些好像就不用看合同的发生时间，都可以作为共益债务申报，比如据规定，人民法院根据管理人的请求撤销涉及债务人财产的以明显不合理价格进行的交易的，买卖双方应当依法返还从对方获取的财产或者价款。因撤销该交易，对于债务人应返还受让人已支付价款所产生的债务，受让人请求作为共益债务清偿的，人民法院应予支持 这块知识点比较混乱，麻烦老师帮忙总结下