你好,同学发的题目是不是不对哦!
W公司是国内一家一次性餐具生产企业,所生产的餐具大多销往中部地区,例如河南、河北等地。上海作为大都市,经济一直处于迅速发展的阶段,排名全国前列,地区经济的发展使得人们的生活方式也在发生变化,大部分消费者都在追求健康的新阶段,凡是能够满足消费者追求的健康以及生活品质的产品通常都会有较好的市场表现。然而,自2019年7月1日开始,《上海市生活垃圾管理条例》将在上海强制性实施,要求各大餐馆不再主动提供一次性餐具。应改善环境的要求,各餐具生产厂也在改进一次性餐具生产技术,甚至有企业也在研究可食用的一次性餐具,由于技术原因,达到可食用的标准以及量产的要求还需要较长的时间。通过对一次性餐具市场的深入调研,W公司管理层对市场竞争格局有了清晰的把握:上海的一次性餐具市场虽然巨大,但是竞争对手较多,并且已经占据优势地位的企业也不在少数,想要与它们抗衡难度太大。W公司管理层决定:着手开发上海市场上尚属空白的可食用性餐具,而且选择高端市场,注重品质和功能。这部分市场虽然有难度,但是发展前景良好。(1)简要说明W公司所进行的宏观因素分析。(2)简要分析W公司的战略决策体现的战略分析意义。
2.请阅读以下材料井回答问题.已知企业z生产产品时,需要使用劳动和资本两种生产要素,基中芳动的使用量调整起来士分灵活,而资本的使用量在短期内难以快速调整,即在短期中可被看作固定成本,这个企业目前运营良好,企业能够获得利润企业股东有在末来扩大生产的计划,请根据下列情景回答相关问题。(1)在筹措扩大生产所需资金的讨论中,有一名经理A提出了一项建议,认为«不应该去向银行借钱,应该用企业已经获得的利润所得,这样就不必为这笔钱支付利息•从微观经济学的角度来看,你认为经理A的话是否有道理,为什么?(2)筹措好资金后一名经理B从长期分析的角度提出企业应加大资本的投入,这一定有利于企业的长远发展,对此,经理C提出了反对意见,认为短期来看过高的固定成本可能会使企业陷入亏损企业用不了多久就会因此停产。股东D听了两名经理的话,得出了他们的观点都不完全正确的结论,请你解释经理B和经理C的观点为什么不完全正确。(3)最后,企业引进了更为先进的生产技术,大大提高了专业化生产效率,同时企业也提高了劳动和资本的投入规模,扩大生产后.通过分析发现该企业的长期平均成本下降了,这种现象应
老师,适应环境的变化不是适应变化能力么 老师,适应环境的变化不是适应变化能力么。今年这个概念是不是改了,因为做的习题还是按照之前概念做的,“快速反应能力”和“适应变化能力”改完以后区别是什么,能用案例说明一下么
老师,这道题,还是没有明白为什么选择“快速反应能力”,快速反应能力是在竞争对手角度看,竞争对手对其他竞争对手的快速反应能力,这里说的是大环境的变化,为什么是“快速反应能力”呢
老师,这道题,还是没有明白为什么选择“快速反应能力”,快速反应能力是在竞争对手角度看,竞争对手对其他竞争对手的快速反应能力,这里说的是大环境的变化,为什么是“快速反应能力”呢
我们厂房准备卖掉,请问老师需要交哪些税
租赁费能开13个点的专票吗
外贸企业,退税率为0,特殊标识为1,没有做退税勾选,直接做了抵扣勾选,是不是不需要开出口转内销证明了?是不是做了退税勾选的才需要进行出口转内销证明,在进行抵扣勾选
老师您好!我是一家餐饮企业,由于政府改造项目原因店面需要暂停营业,因停业造成的损失比如搬运费、装修费、店铺经营损失等商业街管理公司会给予一定金额的赔偿。但对方要求我们开具增值税专用发票,且发票明细为“补偿金”。请问一下老师,我们能开具补偿金的专票?是否符合税法规定?是否有税法依据?
成本会计需要注意什么
老师,银票8月7号出票,今天应该可以签收的吧
老师,789月份员工的工资要发高温补贴吗?
老师,合报里面长投与所有者权益抵消分录,按照净利润的10%提取盈余公积,被合并方账面价值和公允价值不相等,那么提取的盈余公积是按没有调整的净利润提取,还是按照调整后的净利润调整
老师,我们是人社部所属技师学校,A是我们的总校,我们是分校,再审计检查中的问题:总校代发给我们老师的工资,我们老师收到后返回分校领导的私卡上,之后分校领导把收到的款再转入分校公户上,到发薪日的时候再发给老师,针对这一问题,审计厅让我们对财务人员进行培训并出一个简报,简报改怎么写?
老师,麻烦问下票据法,已经承兑的,承兑人为被保证人,没有承兑,出票人为被保证人,为什么要要被保证人,起什么作用呢?
就是这道题目
你好,这题的选项是竞争战略。