员工8-20离职，8-20发放工资（实际发放工资应该是9-15）然后是十月份申报个税。现在提前发放工资，账务和个税应该怎么处理呢
你好，这个月直接计提，然后再支付，下一个月给他申报个税。
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Q
个税问题？我们10月20日发放员工8月份工资20万，11月15日之前个税申报，应该申报8月份工资20万对吗？10月份计提工资10万元，这个不用去管，等发放以后，在申报，老师对吗？每月做账必须得计提当月工资吗？如未计提，可否下个月做账的时候，两个月同时计提
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Q
请问老师工资个税申报这方面是怎么处理呢？比如8月份的工资，是8月计提，8月发放，申报8月工资呢？还是说8月份计提，9月份发放，申报7月份工资？
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Q
老师个人薪资所得是按照计提申报还是按照实际发放申报？8月份发6月份工资 20万 有两人在八月份离职 又结算3万工资，8月实际发放23万工资，我是按照23万报个税？还是按照20万报个税？7-8月员工工资都暂未发放
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＃提问＃老师，个税申报是按照实际发放数申报吗？比如，我公司的8月工资在9月20日发放，是不是应该在申报截止日:9月15日前把8月份的工资进行个税申报？而不是在发放之后再进行申报？
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老师 有这个问题啊，我想咨询一下我们单位实际发放是25号发放工资，8月25号发放工资 那么我们在8月15号之前申报7月份的工资 申报的工资不是和不是应该在实际发放之后才申报吗
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那就是八月份所属期计提工资，发放工资，申报是几月份呢 老师直接说一下月份，我都晕了
你好，在九月份申报的。
是九月所属期吗
实际月份十月份？
你好，在九月份申报，所属期八月份。
那我就是下个月做八月份的账的时候计提发放，然后一起申报了 这样理解对吗
对的，是的，是这么做的。