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公司辞退员工的补偿金怎么进行账务处理

2022-09-02 09:45
答疑老师

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

免费咨询老师（3分钟内极速解答）
2022-09-02 09:49

借管理费用-辞退福利贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬贷银存

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快账用户2274 追问 2022-09-02 09:50

从管理层面来说这个是计入公司人工成本里头嘛？

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齐红老师 解答 2022-09-02 09:57

统一都记到管理费用辞退福利。

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快账用户2274 追问 2022-09-02 10:11

包括一次性伤残就业补助金，一次性医疗补助金都是计入辞退福利？

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快账用户2274 追问 2022-09-02 10:11

还有一个是工伤医疗期内，扣的工资

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齐红老师 解答 2022-09-02 10:13

你好，这些可以寄到一起的，寄到辞退福利一起。

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借管理费用-辞退福利贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬贷银存
2022-09-02
借管理费用，辞退福利 贷、应付职工薪酬、辞退福利， 借应付职工薪酬、辞退福利贷、银行存款。
2022-04-11
下午好啊 辞退员工所支付的经济补偿金先进入应付职工薪酬-辞退福利科目，然后分配进入管理费用。 借：管理费用 贷：应付职工薪酬-辞退福利 借：应付职工薪酬-辞退福利 贷：银行存款 根据《企业会计准则第9号——职工薪酬辞退福利》，辞退福利是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿。 通过银行转账的补偿金，以银行回单填制凭证入账。
2023-05-02
你好，公司辞退员工支付的补偿金 借：管理费用   ，       贷：应付职工薪酬—辞退补偿 借：应付职工薪酬—辞退补偿，     贷：银行存款等科目  
2022-08-02
借：管理费用-辞退福利
贷：应付职工
借：应付职工
贷：银行存款
2024-07-07
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