你好,绩效和业绩挂钩,可以按业务量来!
想请教下老师,如果企业年末需要收回员工年初超发部分绩效奖金,想在最后一个发放工资扣回,如何做分录?如收回绩效3000,每月员工应发工资为4000,扣除五险一金和绩效,等于这个月员工没工资发,剩余不够扣的留到下个月在扣,之前发绩效我直接借:管费—工资 贷:银村
老师,讲问下,一般纳税人,国企,每个月要扣除绩效部分后才是实发工资,绩效工资要一个季度考核才发,讲问每个月怎么计提做账呢?
老师,讲问下,一般纳税人,国企,每个月要扣除绩效部分后才是实发工资,绩效工资要一个季度考核才发,讲问每个月怎么计提做账呢?
老师,员工绩效年工资是10万,分为月绩效,半年度绩效,年度绩效,我如何合理把绩效分成3部分
老师,销售人员工资分为固定底薪+绩效工资,绩效工资分为月度季度年度三个部分,一般如何合理比例把年总绩效工资分配给三部分呢
您好~想咨询下:这里境内的2/3,境内是指境内实际费用【境内自行研发费用+委托境内机构】 还是指加计口径【境内自行研发费用+委托境内机构*80%】………… 企业委托镜外机构研发:实际发生额×80%且≤境内2/3
老师,税申报了 忘记缴税 产生滞纳金了咋办
2025年9月30号以后开数电发票必须写备注栏吗,怎么写?
您好~想咨询下:税负率 包括增值税税负、企业所得税税负、总税负。税务主要看哪个指标?都看吗?
小规模这个月是不是只需要申报一个个税
都是 请教一下,对方不按约定付货款起诉时可以主张利息和请律师的费用吗?
企业逾期3年以上的应收账款在会计上已做损失处理,可以作为坏账,当应出具专项报告。这个专项报告具体是啥报告,哪个出?
有具体的法条规定吗?
老师,新入职员工已填报2项个税专项附加扣除,为啥公司申报个税的时候没有专项附加扣除呢
老师点了还是税务重新计算怎么回事
具体怎么核算呢,比如现在有每个月的指标数量和金额,也有总绩效工资
你在做年度预算吗?一般绩效是按销量或回款算的,可以按销量或回款占比来分配…!
我们业务员不考虑汇款率,对的做下半年的预算
喔,有销售政策按政策来,没有就可以按销量或回款占比来~