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老师,工资怎么计算呢 假如基本工资3000 每个月10号发工资,员工9.21入职,10.10这天我该我该怎么计算工资呢

2022-10-10 07:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-10-10 07:52

你好 这个是第一个月的,要按照实际天数来计算的 他每天的工资是3000/21.75=138 然后他实际上班的天数,假设是15天,那么138*15

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快账用户8849 追问 2022-10-10 07:54

老师,国庆节1-10号期间,假期正常放,我算几天的工资呢?

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齐红老师 解答 2022-10-10 07:55

这个正常计算,1-10号都要算工资的,1-7是法定节假日,8-10号是工作时间

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快账用户8849 追问 2022-10-10 07:59

那我正常算下来实际工作时间是18天,但是国庆节这个月实际出勤天数只有18天,后面我也按照21.75来计算吗?

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齐红老师 解答 2022-10-10 08:04

是的,这个21.75是国家规定的,已经包括了各种情况了

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你好 这个是第一个月的,要按照实际天数来计算的 他每天的工资是3000/21.75=138 然后他实际上班的天数,假设是15天,那么138*15
2022-10-10
同学你好 应出勤天数是24天?
2021-03-15
你好,她7月份的工资=3000*实际上班天数/单位执行的月工作天数 
2022-08-02
那么他的工资应该怎么计算=10000/21*20
2022-08-12
一般工资计算是工资标准*出勤天/工作日数进行计算加减津贴和各类扣款,工作日数为企业排班天数,有的15轮班制,也有的20天都是有可能
2023-02-20
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