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试用期的员工,老板意思是还不确定用不用这个人,所以先不交社保,需要签什么合同

2022-10-10 15:30
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-10-10 15:34

不缴纳社保,那就签劳务合同。

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快账用户5196 追问 2022-10-10 15:35

劳务合同是什么意思?

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齐红老师 解答 2022-10-10 15:42

临时工性质的就属于劳务合同。

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快账用户5196 追问 2022-10-10 15:44

那公司不交社保的员工 是不是都可以签劳务合同?

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齐红老师 解答 2022-10-10 15:45

是的,可以签订劳务合同的。

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快账用户5196 追问 2022-10-10 15:50

跟其他员工一样报个税吗?

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齐红老师 解答 2022-10-10 15:55

按照劳务报酬申报个税。

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相关问题讨论
不缴纳社保,那就签劳务合同。
2022-10-10
同学你好 申报个税了就可以扣除
2022-10-21
您好,是的,试用期就得缴纳社保
2022-05-10
您好,你说的是这个购买的理由是吧
2023-08-11
并不是先约定试用期,试用期过了之后才签订无固定期限劳动合同。而是在双方决定建立无固定期限劳动合同时,根据实际情况可以约定试用期(但必须符合法律法规的规定)。
2024-05-07
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