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老师好,有一个公司除了一个管理人员,其余的都是临时工,一个月十天或者十多天,这个样子,他们大部分都是50岁以上的村里的人,怎么操作公司有合法。又减税呢? 谢谢 谢谢

2022-10-29 21:06
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-10-29 21:24

你好同学,跟临时工签订劳务合同不是劳动合同,劳务合同属于非全日制用功,每天工作不超4小时,每周工作不超24小时,最长15天结算一次工作,以工资表作为费用支出凭证,并依法申报工资个税

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快账用户2646 追问 2022-10-29 21:28

工作8个小时呢老师,一个月大概十天或者十多天的样子

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齐红老师 解答 2022-10-29 21:31

可以变通的嘛,反正要签订临时工劳务合同

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快账用户2646 追问 2022-10-29 21:42

老师好,这个也是不固定的,这个活,谁有时间谁就可以干

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齐红老师 解答 2022-10-29 21:56

所以说是临时工嘛,今天可来也可不来是吧,就当做临时工做工资申报就可以了

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快账用户2646 追问 2022-10-29 21:58

这样的话,是签劳务合同呢还是劳动合同呢

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齐红老师 解答 2022-10-29 22:05

劳务合同,劳动合同就要按劳动法处理劳动关系,比较麻烦还必须承担社保

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快账用户2646 追问 2022-10-29 22:12

老师好,那劳务合同的话,是不是800以上交税呢

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齐红老师 解答 2022-10-29 22:14

可以当做工资申报的,你说的个人代开劳务费发票,这个也可以当做工资处理的

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齐红老师 解答 2022-10-29 22:28

若对你有帮助,期待获得你的评价,谢谢

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