1)计算企业应纳税所得额。 9000000+100000-84000+10000-30000=8996000

某公司2018年度税前会计利润为9000000元,所得税税率为25%。全年实发工资、薪金为600000元,职工福利费100000元,工会经费20000元,职工教育经费30000元;经查,当年营业外支出中有10000元为税收滞纳罚金,当年国债利息收入300000元,已计入利润,假定公司全年无其他纳税调整因素。(职工福利费、工会经费、职工教育经费扣除标准分别为14%、2%、8%)要求:完成以下计算或会计处理:(1)计算企业应纳税所得额。(2)计算企业应交所得税。(3)编制计提应交所得税的会计分录。(4)将所得税转入“本年利润”账户。(5)计算企业净利润。(6)结转净利润。(7)按净利润10%、5%计提法定盈余公积、任意盈余公积。(8)按净利润40%分配投资者利润。(9)结转已经分配利润。(10)计算企业年末未分配利润。评分标准:(1)数字计算正确,会计分录正确得满分;(2)数字计算错误,会计分录正确得该小题的60%分值;(3)数字计算正确,会计分录错误得该小题的60%分值;(4)未写明细账户的扣减该小题20%
某公司2018年度税前会计利润为9000000元,所得税税率为25%。全年实发工资、薪金为600000元,职工福利费100000元,工会经费20000元,职工教育经费30000元;经查,当年营业外支出中有10000元为税收滞纳罚金,当年国债利息收入300000元,已计入利润,假定公司全年无其他纳税调整因素。(职工福利费、工会经费、职工教育经费扣除标准分别为14%、2%、8%)要求:完成以下计算或会计处理:(1)计算企业应纳税所得额。(2)计算企业应交所得税。(3)编制计提应交所得税的会计分录。(4)将所得税转入“本年利润”账户。(5)计算企业净利润。(6)结转净利润。(7)按净利润10%、5%计提法定盈余公积、任意盈余公积。(8)按净利润40%分配投资者利润。(9)结转已经分配利润。(10)计算企业年末未分配利润。评分标准:(1)数字计算正确,会计分录正确得满分;(2)数字计算错误,会计分录正确得该小题的60%分值;(3)数字计算正确,会计分录错误得该小题的60%分值;(4)未写明细账户的扣减该小题20%
某公司2018年度税前会计利润为9000000元,所得税税率为25%。全年实发工资、薪金为600000元,职工福利费100000元,工会经费20000元,职工教育经费30000元;经查,当年营业外支出中有10000元为税收滞纳罚金,当年国债利息收入300000元,已计入利润,假定公司全年无其他纳税调整因素。(职工福利费、工会经费、职工教育经费扣除标准分别为14%、2%、8%)要求:完成以下计算或会计处理:(1)计算企业应纳税所得额。(2)计算企业应交所得税。(3)编制计提应交所得税的会计分录。(4)将所得税转入“本年利润”账户。(5)计算企业净利润。(6)结转净利润。(7)按净利润10%、5%计提法定盈余公积、任意盈余公积。(8)按净利润40%分配投资者利润。(9)结转已经分配利润。(10)计算企业年末未分配利润。评分标准:(1)数字计算正确,会计分录正确得满分;(2)数字计算错误,会计分录正确得该小题的60%分值;(3)数字计算正确,会计分录错误得该小题的60%分值;(4)未写明细账户的扣减该小题20%
某公司2018年度税前会计利润为9000000元,所得税税率为25%。全年实发工资、薪金为600000元,职工福利费100000元,工会经费20000元,职工教育经费30000元;经查,当年营业外支出中有10000元为税收滞纳罚金,当年国债利息收入300000元,已计入利润,假定公司全年无其他纳税调整因素。(职工福利费、工会经费、职工教育经费扣除标准分别为14%、2%、8%)要求:完成以下计算或会计处理:(1)计算企业应纳税所得额。(2)计算企业应交所得税。(3)编制计提应交所得税的会计分录。(4)将所得税转入“本年利润”账户。(5)计算企业净利润。(6)结转净利润。(7)按净利润10%、5%计提法定盈余公积、任意盈余公积。(8)按净利润40%分配投资者利润。(9)结转已经分配利润。(10)计算企业年末未分配利润。评分标准:(1)数字计算正确,会计分录正确得满分;(2)数字计算错误,会计分录正确得该小题的60%分值;(3)数字计算正确,会计分录错误得该小题的60%分值;(4)未写明细账户的扣减该小题20%
某公司2020年度税前会计利润为9000000元,所得税税率为25%。全年实发工资、薪金为600 000元,职工福利费100 000元,工会经费20000元,职工教育经费30000元;经查,当年营业外支出中有10000元为税收滞纳罚金,当年国债利息收入300000元,已计入利润,假定公司全年无其他纳税调整因素。(职工福利费、工会经费、职工教育经费扣除标准分别为14%2%、8%) 要求:完成以下计算或会计处理: (1)计算企业应纳税所得额。 (2)计算企业应交所得税。 (3)编制计提应交所得税的会计分录。 (4)将所得税转入“本年利润”账户。 (5)计算企业净利润。 (6)结转净利润。 (7)按净利润10%、5%计提法定盈余公积、任意盈余公积。 (8)按净利润40%分配投资者利润。 (9)结转已经分配利润。 一算企业年末未分配利润。 (10)计算企业年末末分配利润 老师这个题的解答有没有
电池充电器的一级科目是啥
电子税务局系统中,导入报关单之后,配单之前,录入出口发票号码的时候,发现录错了。怎么修改一下?
发票上销售方的银行信息,不对合同上的可以吗?
公司注销时,怎么能将资产转到新公司
2023年开的发票对方现在要求红冲,重新开票,对方忘记入账了,这么操作对我公司会有什么影响?
老师好,我公司是新疆汇德番茄制品有限公司,图片中的业务是什么意思?
医院学习行业实操要学南个行业
老师,同一个供应商,有应收和应付怎么记账,是分开还是合到同一个账户了
征收上限:职工平均工资超过当地社平工资2倍的,按社平工资2倍计算,老师这个是怎么理解
农民工专户发放农民工工资时,提供工资表外还需要开劳务费发票吗
(2)计算企业应交所得税8996000*0.25=2249000
3借所得税费用2249000 贷应交税费应交所得税2249000
4借本年利润2249000 贷所得税费用2249000
5净利润得来核算过程是 8996000*0.75=6747000
6借本年利润6747000 贷利润分配未分配利润6747000
7借利润分配提取法定盈余公积674700 -任意盈余公积337350 贷盈余公积法定盈余公积674700 -任意盈余公积337350
8借利润分配应付股利2698800 贷应付股利2698800