资产负债表中应付工资为负数,是不正常的 不处理方法是: 1.先检查“应付工资的明细帐”,看是哪一个月遗漏了预提工资的会计分录。 2.查明了原因,只要做补提“应付工资”的会计分录就可以 3.补提“应付工资”的会计分录是这样的 借:销售费用或管理费用 贷:应付工资 4.补提“应付工资”的会计分录,摘要写明“补提**月的工资”。

报表内应付职工薪酬为负数应该重分类到哪个科目
您好老师,整年的应职工薪酬累计发生额在哪里能查得到?资产负债表上应付职工薪酬期末余额为零。
应付职工薪酬余额为负数,报表应该填在哪块
应付职工薪酬明细账上支付上月工资那笔分录余额为-40有问题吗。那如果应付职工薪酬期初余额为负数,第一笔支付上月工资应付职工薪酬也是贷方,那余额为负数正常吗?
统计表中2022应付职工薪酬(本年贷方累计发生额),是填2022年度财务报表中,资产负债表里面期末余额一栏应付职工薪酬的数字吗
企业每月对职工应发未发的工资,需要申报个税工资薪金所得吗
转给法人的报销款,回单上备注成还款了,这样有没有问题
这个月能开上个月的发票吗
帮别人代理记账,公司规模小,没啥太多业务,也没什么人,记账凭证主管审核出纳制单都要有名字吗公司就6.7个人都生产的。
个税利润总额20365.25,应缴纳经营所得税是?
个税利润总额20365.25,交经营所得多少?
老师,餐饮公司,早餐餐标10块,午餐20块,现在知道每个月成本20000,总共用餐人数是2000,早餐1000人,午餐1000人,单人单量成本是20000/2000吗,还是用分配系数,分配出早餐成本和午餐成本,再分别除以早餐人数和午餐人数
什么是无票收入,指的是对公的还是什么
请问小规模纳税人销售收入超过30万和没超过都怎么记账?
现在个人可以开公司抬头的电话费,但备注栏会写个人姓名以及电话号,开这样的发票如何写会计分录?如果是个人抬头的电话费发票,如何写会计分录?
填资产负债表,每个科目确认填数无误,但是资产数小于负债+所有者权益,这是哪里最有可能错误呢?
本期没做调整,看下期初是否正确,一般真没做处理的话,可能其初就不平;期初逻辑正确,反推是本期问题,一般是本期没有结转损益