我们公司初期有一批员工虽然在我们公司上班，但是在别的公司入职，和别的公司签的用人合同，由他们缴纳社保公积金和个税。现在那家公司已经把这批员工那段时期的工资做成了他们的费用了。现在他们想要问我们公司收回这笔钱，有什么好一点的办法吗？只能通过开发票给我们做为收入吗？

老师，另外还有个问题，公司今年7月份营业执照发下来之前，老板写了借条让刚才提的那家付工资的公司代付了一些办公室场地租金物业之类的费用，这些费用的发票现在还没有开出来，这些代付款我们一时半会没钱还给代付的公司，我们要不要通知物业他们把发票开给我们然后入账挂这家代付公司的其他应付，还是说先不要入账等有钱还款了再入账？

需要的，你们需要出一个委托书，委托对方企业付款的证明

当时公司还没成立的话，委托书是写企业的开办人委托代付公司付款，款项由我们公司成立后承担。还是委托书说直接写我们公司委托代付公司付款？

另外这笔钱我们一时半会可能还不上，这样长期挂在其他应付上面会不会有风险？

以你单位的名义委托 实际业务的没有风险。

明白了，委托日期的话就写现在还是写以前发生代付的日期

你好，应该写之前的，就是支付的当月。

刚才那个代付工资的问题。另外我们还有一批员工之前在C公司入职。刚才那家代付公司就叫他B公司吧。C公司那段时期没有钱支付这些员工的工资，因此问B借款支付了他们的工资社保公积金。B和C互相挂了往来账。现在B公司也想问我们收回C公司的这笔代付的工资款。我们是不是可以和C公司B公司签订一个无偿的债务转让协议，把C公司的这笔其他应付的往来账转到我们头上。C的这笔账计入营业外收入，然后变成我们和B公司的往来账？

工资走代收代付就可以了 借其他应付款贷银行 收到做相反的，但是社保的数这种就不好做了，工资可以这么做，社保的都1B公司的名义申报了，交了，不是吗？

这批不是一开始提问的员工，情况是这样的，一共两批员工，一批在B公司入职的，另一批在C公司入职的。在B公司入职的员工在B公司缴纳社保，在C公司入职的员工在C公司申报社保。C公司没钱付工资社保公积金的时候，是从B公司划款过去的。现在B公司想把给这批在C公司员工的工资从我们公司这边要回去

就是还借款就可以啦。

可是现在这笔借款是B公司和C公司的往来呀，他们挂了借银行存款贷其他应收款。 现在我们A公司想替C公司还给B公司这笔钱，是不是得签个协议啥的

当时怎么协商的 属于哪个企业的

我也是刚接手，这几家公司的老板都互相认识，他们也没有什么书面协议。有5个员工在C公司入职，由C公司发给他们工资，并且由C公司申报个税公积金社保，然后这5个员工实际上在我们A公司的办公室里工作。然后C公司没钱发工资了，于是问B公司借了一笔款打到C公司的户头，记账挂在其他应付款上面。现在B公司想问我们A公司收回这笔给C公司的钱。这个算不算无偿的债务转让，C公司把债务转让给我们。

出一个三方协议，需要三方盖章签字。

明白了，记账的话，C公司是做营业外收入来平掉这笔往来吗？

不是的，c公司当时支付的时候怎么做的，做了管理费用吗？如果是的话，他冲一管理费用就可以啦。

他挂往来，借其他应收款，a贷银行存款。收到的时候 借银行存款，贷其他应收款c 出了委托书这个，其他应收款两个对冲就行。

C公司是进了管理费用了，毕竟是他的员工，当时，只是发工资的时候贷的不是银行存款是其他应付款。