你好 直接说自己要补偿金就可以

请教一下,被裁员的话,辞退补偿金要怎么跟人事谈
请问一下老师,我们公司招聘了一位员工,现在被我们辞退了,他在我们公司工作了13个月,每个月工资5000元,现在被我们辞退了要解除劳动合同一次性补偿金是多少钱呢?这个解除劳动合同一次性补偿金是 怎么计算的呢?
老师我们要裁掉一个人,是退休的一个人去年入职的,签订的是劳务合同,这个怎么赔偿啊,我们提前30天跟他谈离职的事情
某员工任职13年,前12个月工资奖金收入总和18万,因经济性裁员员工无过错,且公司没有提前30天,通知辞退立即走人,公司应该怎么赔?我知道存在法定情形需要提前30天通知辞退的,但公司没有提前30天通知的,除了需要支付员工经济补偿金外,还需要额外支付劳动者一个月工资,如果用人单位违反劳动法辞退劳动者的,需支付经济赔偿金,其标准是经济补偿金的两倍。但是因员工个人原因合法辞退的,公司不需要补偿。算出具体数字
老师,请问辞退员工补偿一个月工资的话,个税要怎么算,是按综合所得还是有单独的个税计算方式,谢谢
单位在代扣职工个税时,将同名同姓职工个税扣反,其中1人应扣未扣,另1人不用扣但已退休,这种情况怎么处理?
更正增值税申报表2025.5月,开红字发票了,做进项税额转出怎么填做
老师,我们现在要升一般纳税人,但是我们的收款必须要对公吗,我们目前是小规模,个人收款,但是流水大,一般纳税人收款手续费又高,我们是商贸企业,饮料泡面这些类型企业,想怎么解决手续费低问题又想正规
汇算清缴时候 回不来的成本 调增填到哪行
25年暂估材料,分录:借 工程施工-材料费100 贷 应付账款-暂估材料 100 ,借 主营业务成本100 贷 工程施工-材料费100 ,该暂估确认来不来票,年末,按照此两个凭证借贷红字冲红,年末累计成本不应该是减少,可是没有变化,这是什么原因?
老板开进来一张酒水发票,金额3万多。我是直接做业务招待费吗
郭老师,固定资产100万,付了50,开了0.5的发票,我要按100入账提折旧,还是按50万入账提折旧吗
末找到抵扣项红字发票多冲了6张正数票,怎么办啊?
老师,视同销售,增值税率是从主业还是按货物或服务本身的税率,
老师,我想问下就是我是4-6月份的房租,5月份支付的,5月份变为一般纳税人,这时候开票开发票怎么开要分开吗