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老师好,我可以把全年一次性年终奖拆开,一部分并入工资薪金,一部分单独申报吗?比如某个员工10万年终奖,我单独申报3.6万,并入工资6.4万,

2022-12-23 10:46
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-12-23 10:47

你好;     全部员工的年终奖都要考虑计算的; 你要有依据的; 不是单纯的为了少缴纳税费; 这样可能产生税务风险的  

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快账用户2608 追问 2022-12-23 10:51

是一个人只能选择一次吗,不能分开

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齐红老师 解答 2022-12-23 10:54

你好    是的; 每年只能申报一次单独的年终奖 ; 年终奖需要所有员工 正常一起来报的 

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你好;     全部员工的年终奖都要考虑计算的; 你要有依据的; 不是单纯的为了少缴纳税费; 这样可能产生税务风险的  
2022-12-23
可以的,可以这么做的。
2024-02-05
您好,这个是可以的,可以
2022-10-10
年终奖可以单独在年终奖模块申报,也可以和工资薪金一起申报。具体选择哪种方式,取决于哪种方式对你更有利。 如果单独在年终奖模块申报,会按照年终奖的特殊计税方式来计算个税,即以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,来确定适用税率和速算扣除数,从而单独计算纳税。这种方式有时能享受较低的税率。 如果选择并入工资薪金申报,那么年终奖就会和当月的工资一同计入个人所得税的应纳税总额,按照综合所得的税率表来计算个税。这种方式可能会受到较高的税率影响,但如果你的综合所得较低,或者年终奖数额较小,并入工资薪金申报可能会更划算。 至于次年汇算清缴涉及个人退税的问题,这主要取决于你的全年综合所得情况。如果你的全年综合所得较低,或者存在专项附加扣除等情况,可能会导致实际缴纳的税款超过应缴纳的税款,从而产生退税。但这与年终奖的申报方式无直接关系,而是与个人所得的整体情况有关。 因此,为了避免麻烦,你可以根据自己的实际情况选择年终奖的申报方式。
2025-02-02
您好 请问您说的是有的人申报为全年一次性奖金单独申报 有的人一部分合并到综合所得申报吗
2023-01-11
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