你好,算做员工福利,是需要并入个人所得申报个人所得税的
公司购买了几个手机和耳机作为员工的年终抽奖福利,手机金额都在500.6000,这个应该怎么入账?采购的钱是员工先垫付的,公司报销给他。另外抽到这个奖品的员工需要缴纳个税吗?
请问老师我们公司和出租方(个人)签了租房合同,为的是给员工住宿,我们按照福利费要交个税,出租方不给我们开发票不能所得税税前扣除!那如果按房租的金额以津贴补助形式发给员工按福利费支出这样就不需要发票了是吗?就可税前扣除了吧!
公司给老板和总经理买了电脑和手机,算做员工福利。这个不需要支付个税吧?
公司老板和总经理自己购买了电脑,拿发票来公司报销。这个电脑可以给他带回家里办公用,以后不需要归还给公司。这个应该怎么入账?我们是小规模纳税人
老师,公司给老板买了一部手机,价值7999元,应计入管理费用——职工福利费?这个7999应和老板的工资一起申报个税?
老师,中级会计实务题,债权投资,其他债权投资,其他权益工具投资,对方分配现金股利时,贷方都是投资收益吗?
对于外购润滑油大包装改小包装要交消费税,而且准许扣除外购润滑油已经纳的消费税税款。那下面这道计算题中外购烟丝已经纳的消费税税款为什么不能从m企业代收代缴的消费税中扣除?
老师,这个题干说乙将成本40万的产品以50万卖给了甲(理解为逆流交易),2024.12.31乙对外出售产品的40%,但这个不是卖给甲了吗?乙怎么出售? 我现在选的答案,是根据假装2024.12.31是甲对外出售40%的情况下做的 乙卖给了甲,甲卖给第三方,我现在是哪一步错了
是购买了团体险发票进来之后怎么入账?
老师,发生的投标费用,中标后需要分摊吗?
你好,老师,我们是一家酒店,由21间房,我们想合理的避税,在平台上我们规划成14间房,为小型酒店,暂时不需要办理特种行业证,主要为了合理避税,但这个风险感觉很大,因为我们的营收大概有1000万一年,如果在运营后,临时做拆分,税负的浮动会由异常,请问老师,有什么好的规划?
老师,我们公司采购货物,付的运费转给了员工,员工又把钱转转给物流公司司机,这个怎么做账?先做预支费用?拿发票来报销?还是怎样做账比较好一点?
1.甲公司不属于投资性主体,其持有乙公司60%的股权,持有丙公司40%的股权;乙公司属于投资性主体,持有丙公司30%的股权,持有丁公司70%的股权,持有成公司55%的股权,其中戊公司为乙公司投资活动提供相关服务。假定持股比例超过50%即满足控制条件。不考虑其他因素,纳入甲公司合并财务报表的公司有()。 A.戊公司 B.乙公司 C.丙公司 D.丁公司
老师你好,我们用A公司租了一栋楼,分别租给了餐厅、咖啡厅、旅拍服务、酒吧服务,分成了4家主体去经营。我们是开租赁服务费是吗?有没有其他的开票方式可以合理合规避免租赁的高稅点?
老师我们老板在公司没有开支,到出差的补助需要怎样做账
老师这个是给他们日常办公用的,怎么入账可以不用交个税呢?
应付职工薪酬下面的二级科目非货币性福利是指什么?
你好,这个是给他们日常办公用的,那就不是员工福利,计入办公费核算,不需要缴纳个人所得税啊
就是这个不需要他们日后归还的,而且金额也比较高,单价都1万以上。就直接计入办公费吗?
你好,请看你前后描述,相互矛盾啊
就是买了方便他们办公,但是等于是送给他们的,不需要日后归还
你好,那到底是福利费性质,还是一般的办公费呢?