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老师社保计提也要分开吗 我工资是分开计提得 管理费用 销售费用 但是社保计提我都是用的管理费用 这样可以吗

2023-01-04 14:56
答疑老师

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

免费咨询老师（3分钟内极速解答）
2023-01-04 14:56

同学你好 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2 计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等）   贷：应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4 上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金

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同学你好 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2 计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等）   贷：应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4 上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金
2023-01-04
同学您好， 个人部分需要计提，公司部分不用要计提的，直接计入费用
2022-04-02
你好；   不对的 ； 你要修改明细的  
2023-03-10
你好，个人负担的，做到工资里面。 做到社保的是企业负担的部分。
2020-08-11
你好，没有影响的，对交税没有关系的。跨年的可以不用修改。
2022-09-27
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