咨询
Q

公司双休月薪制,2023年按劳动1月份怎么计算工资,需要公式

2023-01-11 18:23
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-01-11 18:25

您好,按照18日上班天数计算,工资总额/18*出勤天数

头像
快账用户5527 追问 2023-01-11 18:34

平时公司每月都是月薪总额-(总额月薪/21.75✖️请假天数,一月怎么算

头像
齐红老师 解答 2023-01-11 18:35

您好,月薪总额-总额月薪/18✖️请假天数

头像
齐红老师 解答 2023-01-11 18:36

您好,月薪总额-(总额月薪/21.75✖️请假天数),也可以用这个公式的

头像
齐红老师 解答 2023-01-11 18:36

年假之类的带薪,视同上班即可

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
您好,按照18日上班天数计算,工资总额/18*出勤天数
2023-01-11
你好 这个法定节假日是正常发放工资的阿,你这个直接是按照基本工资计算的
2023-02-20
同学你好 为什么要加一天呢?应该是按月薪除以应出勤天数乘以实际出勤天数
2021-01-28
你好,按月工资换算为日工资,再乘以实际出勤天数。
2023-11-16
一、如果是单休,2月28天,需要上班的天数是28-4=24天。 上班时间是1号至4号,22号至27号,共上班10天,所有在1号就上班的员工,全部休假期间算14天的上班天数,就是24天的应上班天数,全月工资/24*实际上班天数,计算应发工资数据。 二、如果是双休,需要上班天数是28-8=20天,上班时间是1号-4号,22号-27号。共上班天数是10天,全部休假期间,全体员工都加10天的上班天数。 计算应发工资=标准工资/20*实际上班天数。
2021-03-12
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×