基础工资+岗位工资+其他工资(职称工资+工龄工资等)+60%绩效工资+补贴(通讯补贴+下乡补贴) 余40%绩效工资年终考核发放 这正是公司现在的薪资结构 怎么核算日工资 怎么算加班费

1、节假日加班工资=加班工资的计算基数/21.75*300%。 2、休息日加班工资=加班工资的计算基数/21.75*200%。 3、正常工作日加班工资=加班工资的计算基数/21.75*150%。 4、每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。

老师，缺勤一天怎么扣工资

同学，你好 减去（固定的那些工资）/21.75

固定工资是指基础工资+岗位工资+其他工资(职称工资+工龄工资等)+60%绩效工资吗？

同学，你好 固定工资就是指每个月不变的工资

补贴工资也不变固定的 绩效工资也没变

同学，你好 那这些就是固定工资

合同上写了这些工资，是不是要按照这些工资算日工资啊

同学，你好 嗯嗯，是的

核算日工资：以基础工资+岗位工资+其他工资(职称工资+工龄工资等)作为日工资核算，绩效工资可以不作为日工资核算吗？

日工资：基础工资+岗位工资+其他工资(职称工资+工龄工资等)+绩效工资 加班费：以基本工资核算 请假一天扣的工资不就比加班工资还要扣得多得多，太不划算了 老师，可以以基础工资+岗位工资+其他工资(职称工资+工龄工资等)作为日工资核算，绩效工资可以不作为日工资核算吗？