您好,这个是需要从员工工资里面扣吗?还是员工单独把钱转给你们呢?

6月份在发放工资时支付离职员工一部分出勤天数的社保钱,计算到工资内,6月份是不给他交社保的。5月份计提了工资——借:管理费用 贷:应付职工薪酬 但员工后期又要求交社保,自己承担个人部分,员工将自己承担部分和当时补给员工的部分社保钱退回公司。 退回的这个钱应该怎么做分录? 借:银行存款 贷:其他应收——社保、医保 应付职工薪酬吗? 那原来的那个管理费用怎么处理?
老师我们给员工缴的社保,员工离职了,然后应该他们承担的那部分我们应该怎么做帐务处理,需要用职工薪酬社保吗,可以把分录写出来吗
你好,有个问题请教,社保我按正常的做了计提,也做了缴纳。例如分录为:借:管理费用–社保(公司部分)800贷:应付职工薪酬–社保800借:应付职工薪酬–社保800其他应收款–社保(个人部分)400贷:银行存款1200有个员工停薪留职了,做工资表时,社保个人部分和公司部分就全由员工个人承担,这种情况我怎么做发放工资的分录呢?例如计提工资的分录为:借:管理费用–工资3000贷:应付职工薪酬–工资3000那么发放的分录应该怎么做?其他应收款–社保(个人部分)贷方还是400吗?
老师,我们员工A2月离职了,然后3月交了她的社保,他把社保公司+个人部分全部又转回了公司账户,我应该怎么做账呢?
内账不需要计提,缴纳社保我做的是 借:应付职工薪酬—单位部分社保 其他应收款-个人部分社保 贷:银行存款 然后工资发放给他们的社保从工资中扣缴 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应收款-个人部分社保 银行存款-实发数 但我最近有个问题,就是员工工资扣缴社保之后还欠我一部分社保,我需要怎么做分录才能把账给平了
您好,老师,请问下我第三季的财报已经申报了,但是第三季度的账做错了,我可不可以第四季度调整凭证,第四季度去冲账调整可以吗
老师这是我们公司收到的劳务发票,也需要代扣代缴吗
老师,您好!是不是有出口业务的公司,收到款还没发货就得申报呀
请问银行日记账中,对方科目好几个,比如这笔有收入应交税费,对方科目要怎么写,写一格还是多格还是
老师税二这一块,构成关联方是要干什么呢?没看懂
老师,咨询一下,我们公司已经注销好久了,现在税务局说我们的未分配是正数,需要补缴税款,这个是必须要缴纳嘛
您好。老师,我们公司投资的一家子公司做了减资,现在税务那边预警,这个有什么要注意的吗
这种发票能用吗,手写的
老师,公司可多库存商品报废怎么入账
老师,如果公司名下有土地房产,如果把公司过户给别人,那么这个土地房产就不用过户了吧?
老师之前我走的其他应收款 员工 我正常计提正常做的 然后突然离职了 他也没有工资 但是他承担那部分社保 我们公司承担了 也扣不了他了
哦,那你们借管理费用 贷其他应收款
老师不用走应付职工薪酬社保了是吧
对,不用通过这个科目
老师管理费用 还用社保明细吗
这个就记入到社保明细里面
老师你说这个和开工资的分录做到一起可以吗 还是单独做一个分录
单独做一个会计分录就行
好的老师 辛苦
帮忙给个五星好评,谢谢