老师好，请问，公司为职工缴纳医保、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险，公积金；应该计入哪个科目，分录怎么写？请老师赐教！
您好，1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2 计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4 上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金
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老师，公司单位计提和支付的职工养老金，公积金，工伤保险，医疗保险以及扣除职工个人缴纳这些保险和工伤部分如何做分录？
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7、甲公司按以上工资的总额的10%、11%21%、1.5%、0.5%和1%分别计提应缴纳的住房公积金、医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。(2分)写出会计分录
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老师，在我公司已缴纳养老保险的职工，是不是必须缴纳医疗生育、工伤、失业其他四险呢？？？ 这就是说我们公司现在注册开户(除了养老保险的)其他四险账户后，是不是原缴纳养老保险的人都必须同时缴纳医疗生育保险、工伤及失业保险呢？？？？ 因为有的职工年龄大了只想在公司缴纳养老保险，他在家已经缴纳了新农合医疗拒绝在单位再缴纳医疗生育、失业工伤保险
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老师好，请问，公司为职工缴纳医保、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险，公积金；应该计入哪个科目，分录怎么写？请老师赐教！
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请问老师社保计算问题：养老保险13420.8，工伤保险223.7，失业保险559.2，医疗保险5216.20。请问个人和单位缴存比例金额是多少呀？怎么算也麻烦教下，谢谢啦
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老师我们对公账户上收到客户个人转账8万多，我们是小规模家装设计、工程的公司，，那收到的这个工程款➕设计费8万多，我们该如何做账？必须得按收入处理吗？需要给对方个人开票吗？要是不按收入处理可以走别的科目吗
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老师您好 想请教个问题 社会团体收到以捐赠方式入资 会计分录应该挂什么科目
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郭老师，我们23年一张发票税务要我们转出，然后23年的汇算清缴申报表也要更正，我汇算的可以更正，我账23年的不能更正，我更正在哪年，怎么做账
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谢谢老师，一、请问医保、生育、工伤、失业保险，也都是入管理费用或者销售费用？ 二、公积金怎么处理？
对的 是这样 2.和社保一样 多计提工资就可以了 包含在工资里计提