老师请问下，这家公司没成本，领导找了两个人做工资，只申报个税可以不？不交社保？我感觉是不是很有风险，要跟领导说清楚利弊呢

请问老师，第四个季度申报的时候，显示交所得税，因为我资产减值损失本期收回很多，所以汇算清缴调减，领导建议最好第四季度不要交，请问我是不是在利润表上把资产减值损失金额删掉就可以了，图片二所示。但是汇算清缴的时候又把这个金额写上了。可以吗？没有什么风险吧？

老师请问一个设备公司在南方的一个小县城，现在需要承接一个项目，大概2000万，可以办增项，直接开发票吗？我们现在不在那边，联系不到那边税务局的领导，也没法问，这个设备公司的会计说这样有风险，不能增，而且说那边税务局领导说，你只要增项我就查你。我们现在也是很疑惑，这到底是不是税务局的人说的话，我正常有业务还不能增项了吗？

老师，像这种，零工资，社保挂靠这种，我问了下领导，领导说是，那几个人是，自己私下把要交的社保先转给老板娘，由公司帮他们代交社保。公司的工资表也是把这几个人做进去了的，就相当于，在账面上体现的，这几个挂靠社保的人，公司也是给他们发放工资，代扣社保的。（这种形式我可不可以理解为，虚列工资成本？）后面领导的意思是，这几个挂靠社保的人的工资，走现金发放。但是这个难道没有问题吗？公司正式员工，是走网银代发出去的工资，那几个挂靠社保的，走现金发放工资（实际没给他们发，因为那几个人是老板娘的爸妈，实际也不需要公司给他们发工资）。这种现象，我感觉就像是，虚增工资和社保成本。

我是非自愿离职（离职补偿金已收到，跟离职补偿没关系，是失业保险金的问题，老师不要看错）。但是公司社保减员操作的是自愿离职，导致我领不了失业保险金。您答复：可以修改电子税务局增加人员在减员就可以的。请问这个增减员操作本月可以操作吗？还是下个月才能操作，因为我只想领2月的失业保险金，下个月就找工作了。

老师请问下，这家公司没成本，领导找了两个人做工资，只申报个税可以不？不交社保？我感觉是不是很有风险，要跟领导说清楚利弊呢