现在有个问题不懂得请教您。北京公司和内蒙公司都是独立法人，现在工资社保都在北京公司发放，目前北京公司没有什么进账，工资实际是从内蒙公司出，那这笔钱怎么走账那，不能老是借款吧？北京公司控股内蒙公司

老师您好请教一个问题：我们有几家关联公司其中北京和吉林的两家有这么个问题，员工之前的公司和社保还有个税都在北京这个公司，在去年年初北京这个公司因案子纠纷账户被冻结无法正常经营，所以就把业务都转到了吉林的公司，由吉林的公司每月发放工资和缴纳个税，但是社保还在北京因为员工实际工作都在北京参保也无法转到外地，这样就导致了吉林这边公司只发放工资和缴纳个税没有参保，老师请问这种情况做和处理呢 有没有好的解决办法呢？

老师，我们公司只有一个法人股东，实缴资本是0，目前经营费用也比较少，都是我们公司的实际负责人自己垫资，之前像缴纳员工社保税费之类的，都是我们负责人把钱从他私户转到公户再缴纳税费，但是现在母公司那边不让这样转账了，说只能存现，请问这有什么区别吗？

老师您好，我们公司是做承包食堂的，总公司在北京是一般纳税人，分公司在外埠是小规模纳税人，独立核算。外埠的项目是由总公司跟外埠的公司签署的，收钱是由总公司收取。因为外埠当地的员工要上社保，所以社保、工资等日常经营开支都是由分公司支付的，想问下这种总公司收钱，分公司花钱的经营模式，可不可以理解为总公司把项目包给了分公司来做，这样每月1.总公把从对方公司收到的钱做收入，扣掉一定的管理费后打给分公司，此款总公司做成本2.分公司收到钱做收入并开专票给总公司进行抵扣。（特别问下，总分公司这间这种服务性的项目能否开专票？）这样处理业务有什么不妥之处吗？请您多多指正。

现在有个问题不懂得请教您。北京公司和内蒙公司都是独立法人，现在工资社保都在北京公司发放，目前北京公司没有什么进账，工资实际是从内蒙公司出，那这笔钱怎么走账那，不能老是借款吧？北京公司控股内蒙公司

老师您好，我们是一家人河北的小规模公司(季度申报），经营范围是劳务分包和建筑机械租赁，实际业务就是脚手架租赁，和工地上一些架子的拆搭，就是架子工吧。我们是接的北京一家公司的业务，实际工地位置在吉林，现在北京公司要求我们开普通发票4万块钱，内容是脚手架租赁，请问这个需要弄那个外管证吗，需要预交什么税。现在发票已经核定了，税务Uk也领回来了。这个公司是新企业，我没有接触过这个行业，往下不知道该怎么处理了。