首先是计提工资的会计分录,可根据员工所在部门记入相应的费用里即可: 借:销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额 贷:应付职工薪酬/工资总额 其次缴纳社保,公司帮员工代垫社会保险的会计分录: 借:销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额/社保保险(企业缴纳) 销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额/公积金(企业缴纳) 其他应收款---社会保险费(个人缴纳部份) 其他应收款---公积金(个人缴纳部份) 应交税费---应交个人所得税 贷:银行存款 最后是发放工资,就要把公司代垫的社会保险收回的会计分录: 借:应付职工薪酬/工资总额 贷:其他应收款---社会保险费(个人缴纳部份) 其他应收款---公积金(个人缴纳部份) 应交税费---应交个人所得税 银行存款 计提工资时,个税和个人社保都计入什么科目? 工资相关完整的做法如下: 先计提工资 工资(含个人缴纳部分社保和公积金)先计提,计入相关费用 借:管理费用等——工资 (按发工资员工性质计入管理费用,销售费用,生成成本等相关科目) 贷:应付职工薪酬——工资 然后发工资 借:应付职工薪酬——工资 贷:银行存款等 (实际发的工资) 其他应付款——社保 (扣除个人缴纳部分的社保和公积金) 应交税费——个人所得税 (扣除个税部分) 然后还有计提单位缴纳的社保及公积金 借:管理费用——社保 (社保和公积金) 贷:应付职工薪酬——社保 (含公积金) 然后缴纳社保和公积金的时候 借:应付职工薪酬——社保 其他应付款——社保 贷:银行存款等 工资按给员工实际要发放的数额计提,不用另外计提,因为这部分是员工自己工资承担的,比如某员工工资3800元, 借应付职工薪酬—工资 3800。 贷其他应收款—社保个人部分292, 银行存款。 借制造费用或管理费用—工资, 贷 应付职工薪酬— 工资。
母公司为子公司员工代交社保公积金,代发工资,母公司怎么进行会计处理?包括计提工资分配社保公积金及缴纳社保公积金?
计提社保公积金和缴纳社保公积金的分录分别怎么做啊
老师,计提工资和社保公积金,缴纳工资社保公积金怎么做分录呢?
社保计提,公积金计提,工资发放扣除社保、公积金,分录怎么做
计提工资社保公积金,和发放工资缴纳社保公积金,会计分录怎么写的
老师你好,我报8月增值税的时候进项税不够,不能把9月的进项税也勾选上吗?
请问老师,我报税的时候勾选抵扣,只能勾选8月的吗?9月的为啥勾选不了?
老师就是谷物加工,,进一些谷回来打成米,,有时候也会进米打包出去售卖,这种企业是属于什么企业?
个人开具劳务修理修配劳务发票,个税按劳务报酬缴纳还是经营所得缴纳, 这个人办理了营业执照但是没有办理税务登记,属于持续经营
你好老师,公司现在用企业微信收款,可以用企业微信收款明细代替以前手写的收据吗?
老师可转债中权益部分初始计入哪个科目?然后终止可转债权益部分又去哪个科目?
我们中级财管学的那个经济订货公式,实际工作是按这个公式来计算订多少货吗?还是怎么算?
住宿发票进项可能抵扣?
老师好!网上说的9.1号开始,企业要给全部员工买社保,我们到底要不要给员工买?
老师汇票出票人甲 然后承兑人已,然后背书给了丁,在取得后,做出的保证。被保证人是谁呀,我记得之前有一道题说的是如果是承兑后没有交给其他人被保证人是已,交给其他人被保证人是丁