同学你好 计入管理费用就可以了
您好老师,我是一般纳税人,与劳务派遣公司签协议,支付劳务派遣人员每月工资10万,社保3万,工会经费0.2万,管理费0.5万元,以银行存款支付劳务派遣公司共计13.7万,劳务公司开具人力资源服务差额普票13.7万元,请问我们公司怎么做账,计入哪个会计科目,具体会计分录?他这样开票对不对
请问,我司找了一家人力资源公司代理我司员工申报扣款事项,每人头按照80月/人服务费收款,加上社保费用比方是100元,那我司这这两笔入账的会计科目是什么?
老师,我们支付劳务派遣公司劳务费, 然后劳务派遣支付工资给我们员工, 收到一张增值税专用发票总额20385元, 是差额征税:20250,劳务费17017.38元,社保3232.62,管理费135元,其中一个销售人元应发工资6422.46,两个办公室人员工资5672.46+4922.46, 这个分录怎么做呢,
老师请问一下,我们公司是做体育培训业务的,我们公司在体育协会上注册了一个叫做粗门的APP软件收款,这个软件是专门给要来我们公司参加体育培训的人员收款的作用,但是这个软件每一次报名培训的人,要支付款是都会先扣1元的保险费,和手续费然后才会把钱转到我们公司的账户上,一个客户在粗门APP上支付了1000元,出门代扣了保险费1元,手续费6元,然后第2天公司到账金额是993元(1000-1-6=993元)请问我们公司收到这笔钱时怎么做分录呢?请老师写出分录后面带数字,谢谢!
老师,我们公司在重庆,找深圳人力公司帮我们代买社保,对方收每人100元的服务费,这个费用我做到什么科目呢,管理人员500元手续费,一线员工3000元手续费