老师，如果试用期满一个月了，单位还没和我签劳动合同，第二个我只上了5天的班，这种情况下，也是支付2倍经济补偿金吗？
下午好啊，只上5天班，不满足一个月没签合同啊，我是不是理解错您的意思了啊
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在孕期被要求解除劳动合同 应该支付N+1的经济补偿金 在支付违法解除劳动合同要承担的赔偿金，赔偿金就是两倍的经济补偿金对吗 也就是普通人赔偿的4N是吗 今天行政找我谈说经济不景气，单位愿意支付N+1给我加生育金，我和他们谈政策，他们说我理解有错不是4N 老师我理解的有错吗 我记得经济法当时有这个，好多年了忘记具体怎么算了饭请老师指点 老师烦请您帮帮我，我怕理解政策有误，和人家谈的没底气
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我这个月分别在二家公司上班，第一家上了半个月离职到另外一家，问1下个月做工资时二家同时要报我个税，这样税务局这边允许吗，大概各5000.就这一个月情况 2我下个月退休，这家公司提出签劳务合同，理由是我不交社保公积金只能签劳务合同，我没同意，因为这样我就按劳动报酬来计税了，想问下，别家退休工人是如何报税和鉴合同的？
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这样，我这个月分别在二家公司上班，第一家上了半个月离职到另外一家，问1下个月做工资时二家同时要报我个税，这样税务局这边允许吗，大概各5000.就这一个月情况 2我下个月退休，这家公司提出签劳务合同，理由是我不交社保公积金只能签劳务合同，我没同意，因为这样我就按劳动报酬来计税了，想问下，别家退休工人是如何报税和鉴合同的
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请问老师，晚上我看了初级经济法的体验课，有些疑问，课上说，自用工之日起一个月，需签订劳动合同，否则劳动者有权索要2倍工资，最多支付11个月。我想起我刚毕业那会去上班，公司既没有跟我签劳动合同，也没有交社保，没有交社保和索要双倍工资有冲突吗？现实生活中很多公司没有和员工签劳动合同，或者是没有交社保，那这是不是都违法的，可以申请劳动仲裁？
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关于劳动合同和社会保险法律制度，这一章有一个疑问：如果用人单位并没有跟劳动者签订劳动合同，劳动者工作十一个月，就是未满一年，那劳动者可以随时离开吗？书上没有讲这种情况，书上只讲了正式工需要提前30天书面通知，然后试用期的是提前三天，那没有合同这种情况劳动者该怎么离职或者说辞职呢？
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老师，你好！想问一下，外账的库存表，本期出库总金额可以按照发票的不含税金额填写吗？还是要用期初总金额加上本期入库总金额除以期初数量加上入库数量，得出本期出库单价，然后用本期出库数量乘以单价，得出本期出库总金额？那个比较合理？
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高新企业对人工费、材料费占比有没有要求？
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增加的办税人员和管理人员有啥区别？
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到一家新公司上班可以补缴社保吗？
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老师，我们单位是4月份新参保单位。上个月由于我这边办理参保比较晚，只缴纳了4月份失业保险单位和个人部分。我今天又申报缴纳了4月份的养老，工伤，5月份养老，工伤，失业，医疗保险。我们公司是5月份发放4月份工资。请问我这边是要在工资表里只先代扣4月份个人承担部分的社保，还是说5月份的社保个人承担部分也在4月份工资里先扣了？我主要是不清楚，一般社保是当月缴纳当月的社保，而大多公司是当月发放上月工资。
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已经失业一年了，可以办理失业保险金吗
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老师，只有工伤保险是单位承担吗？请问个人承担的需要从工资里面扣除的社保，是有养老保险，失业保险，医疗保险(基本医疗保险、大病医疗保险）和生育保险吗？
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年度汇算清缴的A105050表的工资薪金支出的中的税收金额应该取个税系统的2月至次年1月申报工资吗？还是不能这样用，求教应该怎么取数
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你好，老师，我们之前是小规模，然后，4月中旬，会计提交了升为一般纳税人的申请，从3.1开始生效。我在4月申报的时候，申报了一个1.1到3.31的小规模增值税申报表，又申报了一个3.1到3.31一般纳税人的申报表。然后都申报完毕了。今天开始申报4月份增值税，怎么主页面没有，在进入查看纳税信息，除了个人所得税是月报，其他的全部都是季报，这个是咋回事啊
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老师，你好，老板让我给他算老板和他合伙人的账，说根据销售报价算下老板能拿多少利，怎么算
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第一个月上了5天班
第二个月上了5天班
您好啊，那不赔的，咱没有上班满一个月，比如4.5-5.4这是一个月了
我在单位工作超了一个月了，第二月只上了5天班，但是单位还是没和我签劳动合同，这样的情况下，单位也是支付2倍经济补偿金给我吗？
您好啊，超1个月了还没签合同，这个情况是2倍经济补偿金的
如果单位支付经济补偿金给我，在和我签合同，我不签，有什么后果
您好啊，不签没有什么影响啊，咱就不干了，走人了
好的，谢谢！
节日快乐
亲爱的，您太客气了，祝您生活愉快！希望以上回复能帮助您， 感谢善良好心的您给我一个五星好评~