你好,社保个人部分,在计提的工资里面已经体现了。 社保和公积金个人部分,是通过工资的方式,在费用里面体现了
老师,交了社保公积金的企业如何计提和发放工资,社保公积金入管理费要把企业部分和个人部分分开吗
公司内账。计提工资,工资包含个人部分社保,还有个人部分公积金,,我借:管理费用-工资 借:管理费用-工资-社保 借:管理费用-工资-住房公积金 借:销售费用-工资-社保 借:销售费用-工资-住房公积金 贷:应付职工薪酬-职工工资 这样可以吗?增加一个三级科目,会不会太繁琐了?
老师好,计提工资时,直接放到管理费用,研发费,工资里, 计提公积金,社保时, 也是放在管理费用,研发费,社保, 和管理费用,研发费,公积金里, 这个算研发费用吗? 谢谢
请问为什么社保个人不得不计入企业费用,到发放工资时,管理费用却是应发工资呢?这样社保和公积金个人部分不是也入管理费用了吗?
请问为什么社保个人不得不计入企业费用,到发放工资时,管理费用却是应发工资呢?这样社保和公积金个人部分不是也入管理费用了吗?
老师你好,我们是一家宾馆个体户,携程美团网站上挂房 卖,支付给平台的佣金服务费,应该放在哪个科目下比较好
你好为什么不选10期的系数?为什么要用13-3期的?
老师,小规模纳税人知道企业所得税税负率,怎么倒推成本
老师,帮我看看鉴证咨询服务,分类里面可以是检测费吗?
老师,企业开办时,人社用工备案是干什么的,是必须选择的吗
老师,这种的士打车入费用 不能抵扣对吧
2022年开的代理费发票,已经确认进不了款,是开出去的发票,对方不付款,怎么处理
请问,劳务派遣人员报销的差旅费,火车票税金能抵扣吗?
老师,以这个工资表为例,怎么计提工资?同时表现出单位部分的社保也计提?图中应发工资是包含了绩效工资,然后,实发工资又是应发工资减去绩效工资,减去个人部分社保。我们绩效是一年考核一次,到明年一月才会发
你好,我这里是劳务派遣公司,第二季度已开普票含税194709.51,现在还要开一张普票含税金额226522.23,扣除额125878.32,小规模季度不能超30万,目前只能再开十万,如果我剩下的12万多用另一家一般纳税人开票,税要交多少,分开开两张发票扣除额怎么开
不好意思老师,我零基础,还没太明白,您能再给我通俗的解释一下吗?
你好,具体是哪个地方不明白呢,我好给出针对性的回复。
请问为什么社保个人不得不计入企业费用,到发放工资时,管理费用却是应发工资呢?这样社保和公积金个人部分不是也入管理费用了吗?
不好意思老师,我零基础,还没太明白,您能再给我通俗的解释一下吗?
你好,社保和公积金个人部分,是通过计提工资的方式会在管理费用等科目核算了啊