老师，老师，我单位有办事处在外省，雇佣当地4人，工资总额6万，但是只给对方缴纳意外险，并没有缴纳社保，工资6万能否税前扣除？

她们有没有社保我们不清楚，我单位只给她们缴纳了意外保险，我就想知道，再不给她们缴纳社保的同时，给她们付的工资能不能税前扣除呢？

你不清楚，你可以问下对方，你需要问下对方他有没有社保，如果没有的话就不行，按照劳务报酬来，需要给你开发票才可以抵扣所得税，如果有社保的话，你就可以按照工资。

老师，问了，她们没有社保，就是干活儿的工人，

那就需要按照劳务报酬，如果你们按照工资薪金有风险，补交社保的风。

按劳务报酬，签订劳务合同，然后让对方去当地税务局给我们开劳务发票，是这样吧？老师

对的是的，是这么做的

老师，如果对方要是自己缴纳社保了，然后给我单位干活儿，那我付的工资是否可以税前扣除？如果扣除工资了，我单位会不会面临补缴社保的风险？

灵活就业的不可以，因为你们单位签订的劳动合同才可以的，他在其他的公司有可以。

他在其他的公司没有，你们签订的是劳动合同，劳动合同里面包含着这个社保。

他在别的单位挂靠社保，给我们单位干活儿的话，我付的工资总额可以税前扣除是吧？

你好，可以的，需要给他申报个税。

按工资薪金来申报的。

感谢老师的回复