你好,一样的,只不过是把其他应付款这几个字改成其他应收款。

可以帮我看看凭证的分录这样计提和收付款有没有问题?单看某个公司的其他应付和其他应收的科目余额没有冲平,其中的费用差额我改怎么处理呢?谢谢老师
老板好,我我发现去年有一笔其他应收款我写成其他应付款,今年要怎么调,麻烦老师分录怎么写,谢谢
老师好 麻烦您看下我这样写对不对 是其他应付款还是其他应收款
就是拿其他他应付款过度的分录是怎样的?老师写一下,谢谢
老师,您好!麻烦帮我看一下,这分录把“其他应付款”改为“其他应收款”,怎样写?谢谢!
老师,请问合同的台账(购销合同),购销分开做的表格,怎么样才能把账做的清楚呢?我们是把合同总额,收款,开票日期金额全部标注进去了,可老板觉得还是不够细致,怎么样做才好呢?有什么好的建议呢
员工60岁了,他在公司工作了六年,算不算长期合同
我们公司现在外面记账,用咋们的软件还可以建账套吗?
老师好!请问风电机舱件制造企业的成本核算模板有吗?求教。
@董孝彬老师别的老师别回答,老师,17个损益类科目中,资产减值损失和信用减值损失,有啥区别?还有,减值,说的是啥减值,跟公允价值又有啥区别呢?
老师,请问合同的台账(购销合同),购销分开做的表格,怎么样才能把账做的清楚呢?我们是把合同总额,收款,开票日期金额全部标注进去了,可老板觉得还是不够细致,怎么样做才好呢?有什么好的建议呢
你好,老师,税务局官网税费优惠政策红利账单,这个要怎么办理呀?
老师:我想请问一下:跨镜电商一个季度超过30万免税吗
老师,1月份工资2月份支付3月份申报个税那我1月份申报个税时扣个人社保部分用填写吗,没支付工资填写0,那扣个人的社保填不填写呢
老师医疗器械的临床试验费属于研发费用的其他费用吗
个人负担的社保,你在以后从工资里扣除,也是用其他应收款。要用一个的话就用一个,一直都是一个,不要再设置另一个
谢谢老师,但是其他应收款在借方+ 应付职工薪酬在借方-,银行存款在贷方- 借:应付职工薪酬 1099.08 其他应收款 506.78 贷:银行存款 1605.86 这样对吗?
是支付社保的对的
谢谢老师!麻烦您在帮我看一下支付工资,这样写对吗?借:其他应收款 工资(个人社保部分)贷:应付职工薪酬 工资(个人社保部分)
做反了吧,应该是借应付职工薪酬工资,贷其他应收款。
谢谢老师!我的理解是社保个人部分是代扣代缴的,从工资扣除,应收账款增加。可能我理解错了
之前你们代替个人缴纳了社保,在借方不是吗?这个是支付的社保,那你现在发工资,是不是应该从工资里扣除这一部分垫付的他得还钱给你们,之前是个人欠了你的钱,现在还钱给你,不就应该是其他应收款减少?
明白,谢谢老师!麻烦老师再帮我看一下计提的。 借:管理费用-社保费(企业部分) 管理费用-工资(社保个人部分) 贷:应付职工薪酬-社保费
还少了一个,还有工资呢,借管理费用工资贷应付职工薪酬工资,贷方是应付职工薪酬工资,不是社保。
好的,谢谢老师!老板他只交社保,没有实际发工资,所以计提社保个人部分作为工资,这样可以吗?
可以的 可以这么做的。
谢谢老师!那需要分成两部分去计提是吗?第1部分是社保(企业部分) 计提 借:管理费用-社保费 贷:应付职工薪酬-社保费 第二部分是工资 计提 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 这个工资就是社保个人部分的,老板没有实际发工资,这样写对吗?
是的是的,是的,是这么做的。
明白了,谢谢老师!老师辛苦了!祝老师身体健康!工作顺利!
不用客气,工作愉快,非常感谢
老师,早上好!请问,老板没有实际发工资,工资是按社保个人部分506.78计提。但个税申报是按社保基数4588元申报,这样做可以吗?
你好,填写个人负担的社保金额就可以的。
谢谢老师,但填写个人负担的社保金是低于当地最低工资标准,会不会违反法律呢?
你好,你看你当地要求严格吧,查的不严格的大部分现在都是这么做的。