支付出去借其他应收款,贷银行存款, 退回来借银行存款贷其他应收款。

老师,发放工资的时候信息错误,导致有5个人的工资35200的工资被退回,然后又重新要了新的信息发发放成功了35200,是通过公户发放的,这个分录怎么做,
发放粉职工工资由于账号错误有一个员工的工资退回了怎么做分录
公司发工资时有个员工的银行卡填错,工资被退回了。那这个分录怎么做?
老师,公司发放工资,由于员工的银行卡错误导致的该员工的工资退回怎么入账啊
如果发放工资时,员工银行卡信息错误退回来了,怎么做分录?
其他应付款下建一个其他应付款-垫付款,可以吗
老师,我们是10.15发放9月工资,社保、公积金都是当月缴纳当月的。那分录可以这样写吗?10.15发放工资:借:主营业务成本6400贷:银行存款640010.25缴纳社保借:管理费用-社保(公司部分)500管理费用-职工福利费(个人部分)400贷:银行存款。缴纳公积金:借:其他应收款600贷:银行存款600(从下个月扣回公积金个人部分)
收款金额3768460,开票金额3288221,中间差的是我们出的打官司的钱就没有给对方开票,怎么做分录
老师,公司法人是A,占股18%,监理是B,但A与B是夫妻,B可以作监理吗?
农产品采购可以按照9%抵扣进项税,那是只有深加工销项13%的产品才可以按照1%的加计扣除吗?
赵郭老师,郭老师您好,在吗?
公司不申报法人公司可以吗
您好老师,2016年之前房地产开发企业,需要缴纳哪些税费呢,税率是多少呢?谢谢
新客户要求先开票后打款,作为销售方,怎么样规避开票不打款风险,在合同里加些条款来来限制吗
你好,老师,接了个培训机构,工资直接计入成本,不计提,按照收付实现制来处理账务,A员工应发7000,社保公司部分500,个人部分400,公积金公司部分300,个人部分300。因为员工业绩做的好,所以给员工的福利是社保个人部分公司全额承担,但是公积金公司不承担,也就是公积金每个月的600元全部从工资里扣除,9月份员工实发工资为6400元,请问这样的话,我账务怎么处理合理点?@云学堂答疑-邵老师
支付出去不是: 借:应付职工薪酬—工资 贷:银行存款吗
你好,不要做应付职工薪酬工资,这个是支付成功了可以
就你汇算清缴的时候,你统计应付职工薪酬工资的话,会增加你的工资薪金。
这是跨年的影响是吗?
跨年的没有影响的。
如果退回来做 借:银行存款 贷:应付职工薪酬—工资 再支付出去是: 借:应付职工薪酬—工资 贷:银行存款吗
这样能行?
不需要统计应职工薪酬明细表里面的工资薪金的可以。