你好; 你是计算5月个税; 还是好久的个税 ? 你应发工资是 18500 ;那是否有专项扣除这些金额; 我好判断怎么计算

1、大华公司2019年3月31日为职工计算工资,车间生产A产品的工资30000元,社保10000元,住房公积金10000元。车间管理人员工资20000元,社保5000元,住房公积金5000元。销售部门人员工资 40000元,社保15000元,住房公积金15000元。行政管理部门工资20000元,社保8000元,住房公积金8000元。编制会计分录。(题里社会保险费和住房公积金指的是企业承担的部分) 2、承接上一题,大华公司2019年4月10日为职工发放工资,应发工资110000元,应扣除帮职工代缴社保19000元,扣除帮职工代缴住房公积金19000元,扣除帮职工代缴个人所得税10000元。实发工资以银行存款支付。编制会计分录。
企业用其他应付款核算代扣代缴员工个人承担的社保公积金,企业社保属于当月计提当月缴纳,工资是当月计提次月发放,期末的时候,其他应付款-代扣社保公积金是个负数,企业自行调整到了其他应收款中:借其他应收款-代扣社保公积金 正数 贷:其他应付款—代扣社保公积金 正数,是不是还应该做一笔分录:借:其他应收款-代扣社保公积金 负数 贷:应付职工薪酬 负数 进行冲减应付职工薪酬,而这笔冲减的分录意思是不是将员工个人承担的社保公积金从应付职工薪酬工资部分进行扣减掉,因为企业在期末已经缴纳了,次年的时候就不需要发放这部分了
新员工5月15号入职, 税前薪资6000元,个人社保合计684.6元,个人公积金420元, 5月个税和实发工资是多少?怎么算?
有个员工,他2023.4.10入职,2023.5.17离职,社保及公积金由于4月上家单位已缴纳,所以我公司从5月起缴社保、公积金。4-5月入职期间他应发工资是18500元,5月社保公积金个人部分合计865.6元,他个税怎么计算,应缴纳多少,最后实发工资多少
公司员工5月入职,当月的社保公积金原公司申报代缴了,我司没缴纳。本月我司已补扣该员工上月社保公积金个人部分。现在原单位要求我们公司把5月他们申报代缴的社保公积金退回去。。这个退还5月社保公积金的分录怎么做?需要通过应付职工薪酬吗?
老师好,公司要办理股权转让,注册资本是100万,旧股东出资30万后就没有钱出资了,剩下没有出资的70万就引进了两个新股东。两个股东呢就分别占35和5%。我这种算股权转让吗?股权协议没有转让金额,就只是对剩下的未出资金额做出资。那我们的计税金额应该是多少?
暂估金额和发票金额不一致,报表怎么调整?
老师,酒产品月度返利是计入营业外收入,还是冲减主营业务成本啊?
老师,预付给别的公司的款项,已经付了,附件只有银行回单,附件是不是还得有收款方开的发票?这种预付款的是否开发票?
行政单位劳务派遣工资是劳务费,属于人员经费还是日常公用经费
老师今年利润比去年同期增长是不是(今年减去年)除去年乘100
同事加班打车用是朋友帮忙打车,发票抬头是公司,但是下面出行人是朋友名字,这种发票能用吗
老师,如果, A开给B一张承兑 ,不是货款。B再转给C。 实际上A和C是关联企业。 B这样转一下承兑,账面上是不是可以不留痕迹?就是转一下B有财务风险吗?
老师,去年有盈利,汇算缴交交了所得税,费用产生在今年,那么今年的利润可以扣除这个所得税费用吗
老师,请问一下员工投诉移除2022年工资9590 ,2023年工资41128 2024年工资41100,更正汇算清缴了。分录要怎么调整吖?财务报表要如何调整吖?原来分录借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资 发放 借应付账款工资 贷其他应收款 法人。今天补缴纳2022年税款➕滞纳金5000元。24年更正企业所得税弹出这个提示,我直接改利润表就行了,还是资产负债表也要改哦。
没有专项附加扣除
5月相当于给他结清工资了,我是不是应该在6月进行申报,因为5月申报4月的已经过时间了
那么你个税 =(18500-20000-865.6)*3%计算的 ;你们都不用缴纳个税哈 ;年收入低于6万 可以先不缴纳的
2万是怎么来的,按照入职计算,应该累计减除1万呀
我们是按月申报扣缴的,每个月都要交
一个月5000标准哈; 个税系统里面;是累计扣除费用;在报5月的时候 会自动是20000的累计扣除费用哈;
在新增人员会填写入职时间的,累计减除费用不是按照入职时间计算的嘛
你好 ; 你们 现在不是有一个; 自然人客户端年收入低于6万; 可以不用预扣预交 ; 你没有选择吗 ? 他工资少; 正常不会有个税的