你好,个人的话需要增值税1%,附加税6%,个税20%,但是次年汇算期间,你只有这一个收入,没有其他的工资的话,个税给你给你退回来的。

老师好,我工作年限才两年多,经验不足,以前在律所工作,现在新找工作还没去呢,正在准备中。大概了解是帮助企业做银行贷款服务的,然后这个企业会给我们佣金,会走对公账户,然后就得开发票,一般都开信息服务或者咨询类发票,应该会是一般纳税人,我去了,好像有400万进账,问我怎么把钱导出来,交个税还是怎么的,我的理解从公司账走到个人都得交个税。他可能想让我给他想办法避税吧,还说给国企开完票,上游开完发票,下游就要导账,不导账的话,这个钱纳税额度太高,说涉及这的领域比较多,这个增值税可能要交的吧,至于企业所得税,还能筹划筹划,想问问老师帮我解释解释,还有我听哪个实操课能了解的更详细一些?
开发票,一笔业务本来就应该只开一次相符的发票,不小心开多了几次发票,(尤其针对随货开发票的客户,每一次业务都随票,现在算起来,确实有已经业务对得上的普票,已经给了客户。开多的那些就在手上,手上有开多的第二联发票,开多的普票,需要冲红,才对的上每一次业务开一张普票。至于我们公司的其他客户,是后面才开票的,例如一张发票对应一个月业务的,那么哪怕不小心同一个月的业务开了2张一样的,其实也可以的吧,因为都是这些产品,单价都一样的,开多的这1张,少于后面没开发票的金额。)跨月了,应该冲红比较好,还是直接去税局承认由于个人糊涂,所以这样开多了发票,才冲红的。 我们一个月由于正常的退货或者别的开错原因,也有冲红,这些导致月冲红也算是比较多了。所以,冲红里面也有正常的,也有非正常的,正常的,到时可以解释,非正常的我不小心操作,还是直接和税局解释,比较好呢,免得开票系统提示开票异常?麻烦给出解答,怎么处理,自告奋勇的去承认呢,还是如何?
老师,我有这么一个问题:我们公司承接了一个钢结构安装的工程,然后我们分包了出去,承包单位是一个劳务派遣公司,9月25日发包单位付款,付了80万,拿钱的前提是:1.我们公司与所有务工人员签定的劳动合同( 发包单位给的样本)2.所有劳务人员的工资表,银行卡 3.发票 我们付给劳务公司哪能有80万,为了拿回这80万我们到处找人,做工资表,签合同。钱是拿回来了,可我们的帐怎么处理呢。我想了三个方案:方案1.把这些劳务人员全当成劳务公司的人,然后让他们出个代付款证明,付款证明就是工资表和发包单位付工资流水。 方案2.让劳务人员开发票。老师我的问题是:1.哪个方案处理从有利于企业应对税务等部门检查有利,还是两个方案都不好,您有更好的建议。2.劳务派遣合同上是不是应该注明怎么结算,这样的合同结算是定好每个人多少钱,还是规定好干完多少平米的活,每平米多少钱?
问题1法人名下有两家公司,一个是小规模一个是一般纳税人,两个公司经常出现资金余额足无法支付,所以两公司之间经常资金转来转去。 问题2:经常使用小规模公司名义订立合同开销售发票,而以一般纳税人名义订合同取得进项发票,公司是做广告服务类,如果做帐没有进项票,无法抵减成本正常交所得税之外,不知道这种操作是否可行? 问题3:公司的客户经常要求高开发票,比如1万的广告费,要求开3万的销售发票,正常缴纳增值税,合同也是按3万做,客户后面转3万到我们公司公帐,然后差额我们再转给其它公司,其它开发票过来。 麻烦老师结合上面的问题,帮我分析一下,企业存在哪些风险,作为我的岗位有哪些风险?是否能继续工作下去?
手头有一家个人独资企业(小规模),现法人与一家单位要开发软件,如果以公司名义签合同,每月收的钱就是法人的个人工资,这样收入-成本等于0。我就只要代扣代缴个税就行了。另外,如果以个人名义开发票签合同的话,这两者哪个到手的钱会更多呢。
申报年终奖,是计提在12月份,发在明年1月份,1月份申报缴纳个税吗
商贸公司中标的我是乙方、为甲方建造牛棚项目、采购的钢筋钢管、混泥土该怎么入科目叻?感谢老师回复
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
老师,公司筹建的时候,老板投入将近200万的资金。 开业前期公司银行账户没开通时。有24万的营业额暂时老板的卡, 当时我做账是直接冲减老板投入的借款 。 公户开通的同时,老板存入15万进公司账户。同时又去出12万。作为发放工资等用途的备用金。 老师,这15万要怎么入账?
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗
这是只是另外接的私活
支付给个人的工资,如果是一万五的话, 需要交3%的个税 其他的不交了 生产经营所得税税率可以参考这个。
如果按公司来的话,小规模季报,季收入45000,但是我这个每个月收到的15000全部做工资发给法人,这种做法怎么样
他做工资就是了,按月给他申报个税,他有其他的扣除项目吗?如果没有其他的扣除项目的话,他三个月的个税应该是 45000-15000)*3%
老师,我看表上是超过30000是10%,速算扣除1500,你那个3%和15000是什么。另外我按这个方法来的话,就是只要交算出来的这些个税,也不需要交增值税,全部的税额 就只有这个公式算出来的是吧
有收入才发工资没收入不发工资,后面这个项目结束了,后期不发工资了,合理吗
这个项目维持6个月左右,也就是有6个月是能取得其他公司的打款的
你好,你的税率表看错了吧,工资个税的呀。
万六以内都是3%的,你去申报过个税吗
三万六以内的都是3%的税率 你需要看税率表吗?
我这个15000是月收入 不是年收入,
还是按3%吗
你好,对的,是的,从第四个月开始,你才是10%的税率。
第三个月就已经超过36000了,那就是第三个月就10%了吧。是从开始发放累计的吗?我没有操作过。15000*6=90000,到6个月是90000的话,就是(3-6个月是10%速算扣除2520。
你好,你怎么算的,第三个月就超过了36000。四万五减去15000。 一个月还有一个起征点5000你没算进去。
为什么同样是月开票15000,以个人名义个税20%,单位发工资月收入15000确是按3%。
然后按单位发工资交个税,交完在申报一个生产经营所得税就可以了吧
因为它的税率不一样,一个是劳务报酬,一个是工资薪金,预缴的时候,劳务报酬是20%-40%的税率,工资薪金是3%-45%。
它两个次年汇算青椒都合并到一块
对的,是的,你的生产经营,否则不需要交,因为你的收入和成本一样。
我的收入和成本一样,是不是生产经营所得税其实也是0
直接零申报就好啦
还有我之前看到有什么税收优惠园区,这里去开票是不是就不用20%那么高
对的,是的,是这么做的。去开什么业务的发票?以谁的名义开?
技术服务 个人名义 按月或者按次合并开
按次开发票,个人所得税按月合计一块申报。
这里去开发票,才按照20%来交税。
技术服务,它属于劳务报酬里面。
那我这个项目结束了没收入了,就不发工资了会不会有什么问题
没有问题的,可以的。