你好!这个你可以当福利费扣除
老师 我想问下做外账一般平常报销的都挂其它应收老板那里 那个科目的年底或者汇算的时候那个余额怎么办呢
请问加工行业这样做对不
本来应该香港公司支付的运费一直是由老板的私人账户在走账。这个香港公司汇丰流水上没有,如果开了形式发票,能算做香港公司的费用么
老师请问收到采购商品销售折让的发票,应该怎么入账?是冲减库存商品还是冲减主营业务成本?
我是一个刚开始创业的人,一个公司合法合规的话,要需要做那些申报呢,都有一些啥项目。也就是平时代理记账的内容有哪些。
可不可以月末根据开出去的发票一统一做主营业务收入,再根据收到的发票统一做主营业务成本
劳务费怎么扣个税,请详细点?
小规模30万免缴税。30万指的是含税价的总销售额吗?
在国外采购的样品,后期哪些税是可以申请退还的?
哪些行政复议案件不适用调解
过渡应付职工薪酬福利费科目吗,所得税按工资总额的14%扣除是吗
你好!是的。要经过应付职工薪酬。是按14%
社会保险能全额扣除吗,有这个14%的限额吗
你好!社保没有限制
社保费用过渡职工薪酬福利费吗
你好!是的。是用这个了
这个过渡福利费, 但是社保费不受14%的限制吗?不太懂呢
你好!是的。这个不限制。社保不是入福利费是计入管理费用-社保
就是计入账的时候做管理费用-社保费,贷方应付职工薪酬-福利费?只有做管理费用-福利费的科目是14%的限制?
你好!贷应付职工薪酬-社保。 社保是没有扣除限制的
老师,根据文件补充商业保险是不能税前扣除的
你好!我说的是社保。 商业险按福利费扣除
商业险也不能按福利费扣除
你好!可以按福利了。
有文吗,你说的,《企业所得税法实施条例》第三十六条 除企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费外,企业为投资者或者职工支付的商业保险费,不得扣除。
你好!是当福利费啊。福利费有扣除标准。 相当于是给个补贴
我的意思是不能当服务费,你看发的这个文,企业所得税是不允许税前扣除的,那你说的可以当福利费你有文件的支撑吗
打错字了,不能当福利费
你好!你可以这样想,我公司给员工交300的商业保险是不能扣除,但是现在我公司不买商业保险,给300块钱给员工做福利补贴,是不是可以? 如果可以,然后让他们拿这300补贴,去买商业险,是不是可以? 这样就能当福利费税前扣除了