老师您好，公司请了两个新员工，每个干了10天不到，公司就让他们走了，当时人事自己把她们的工钱自己垫资给发了，现在公司要怎样去把这个工钱转给他们，或者人事要怎样去报这个账？
您好，这样的话，最好是找到一些替票，当做报销的
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老师你好，是这样的，有个同事，每个月除了我们公司给他发工资之外，他还会额外收到三十多万的钱由别的公司转给他的，然后他把这些钱发给工人，是工人工资，请问我这个同事需要把那每个月收到的三十万也报个税吗？
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员工自己辞职已走了两个月了，因人事当时未签劳动合同，把我们公司给告了，赔偿的钱和律师费怎样做会计分录？老师，谢谢！
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老师，我们有个招生老师，从今年8月到12月她自己出钱买社保，她把钱打到私账上，没有基本公司给她，我给她申报个税怎么办呢？这种挂靠的怎么避开税务风险啊？是不是得她自己拿钱来给自己发工资，那样就有银行流水了。比如她自己支付自己的工资和社保，转到私人账户里，公司发工资的时候又把扣个人部分社保的钱，通过发工资的形式转给她？
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老师您好，公司请了两个新员工，每个干了10天不到，公司就让他们走了，当时人事自己把她们的工钱自己垫资给发了，现在公司要怎样去把这个工钱转给他们，或者人事要怎样去报这个账？
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去年10月10号入职到现在5.1有半年多了，人事想让我走，得赔偿我多少？上个会计是把管理合同的事推给她了，她把人家弄走了。这回人事想让我走，水电燃气费我不交是她的活，单位手机缴费让我去给做变更我推出去了，又想让离职人员手机号转我名下，我说我名下办卡已满，啥活找我我就往外推，我不干她就得干，所以看不上我。我让他们报销自己填单子黏票子，他们感觉我做的不对，为难他们。有个员工信用问题办不了银行卡，来回取钱路远，她想申请打家里人卡或者店长卡，我问了会计会计的意思是让她找领导或者人事，通过他们的口告诉自己怎么付，别自己拿主意，后期有官司不好弄，这个估计他的生气，认为不该推给她，之前会计都是个人微信转给那人，这不是为难我？
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她们有打卡和转账记录的，只是试用期没有过关就请走了，可以做成工资发在别人卡上不？以后遇到这样的情况应该怎样流程合理呢？公司一般纳税人
有些工人些也不讲道理，等不到你发工资那一天的，马上做就要马上结账的
你当做别人卡的话，主要是没流水，不好解释
那任意发在公司一个员工卡上可以不呢？
我是不建议这种的，怕有风险
好的，谢谢！
不客气的，理解了就好