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中秋节的月饼,并入工资申报个税后,入账管理费用福利费,不能全额扣除,并入工资可以全额扣除,不是互相矛盾吗,怎么处理

2023-09-21 23:14
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2023-09-21 23:15

您好,要通过应付职工薪酬过渡,借管理费用--福利费贷应付职工薪酬--福利费,借应付职工薪酬--福利费贷库存现金,这是准则的规定。

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快账用户8000 追问 2023-09-21 23:16

汇算清缴时,福利费不能全额扣除的

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快账用户8000 追问 2023-09-21 23:21

不并入工资的会计分录怎么做,怎么区分福利费

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齐红老师 解答 2023-09-22 00:07

您好,同学,工资薪金的14%可以扣除的啊,你们福利费多吗?一般都可以扣除的

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您好,要通过应付职工薪酬过渡,借管理费用--福利费贷应付职工薪酬--福利费,借应付职工薪酬--福利费贷库存现金,这是准则的规定。
2023-09-21
你好 按工资总额 *14%扣除  不交个税  
2021-06-09
您好,是的,您的理解和处理非常正确,
2020-09-20
同学您好,有工资14%限额扣除实际发生不能超过,超了的调增补税
2023-06-12
您好,1您的处理也是可以的。2若对应个税,不如计入工资。
2020-10-22
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