你可以,可以的呢,可以有全日制用工和非全日制用工
股东有A、B两家公司,在A公司领工资交社保公积金,没有与B公司签订劳动合同,那B公司可以给这个股东发工资但不交社保公积金吗? 给股东发的这个钱在申报个税和入账时是计入工资薪金还是劳务报酬或其他科目呢?
老师,我们是建筑公司,请的临时工,每个人都只是做几天,我这样处理:跟他们签订临时工劳动合同,然后做工资表,按照工资薪金发放工资,申报个税,但都是几天,肯定不可能买社保的,这样处理合法吗,有风险吗?还有更好的处理方式吗
老师,我问一下,支付临时工人工资的税务处理办法,以下几条那条更合理呢? 第一,未签劳动合同,超过500元,无法取得劳务发票,制作工资明细表,企业要代扣代缴个税 第二,未签劳动合同,取得劳务发票,直接入账,企业无须代扣代缴个税(不限金额) 第三,补签一份对应项目的临时用工劳动合同,制作临时用工工资表(低于5000元),按正常工资薪金结算,无社保,申报个税,是否可行?
工资薪金所得,可以在好几家企业申报吗?每家企业都要签订劳动合同吗?可以以工资薪金所得发放工资好几家的前提条件是啥?可以一只有一家交社保,其他几家不交社保,只发工资代扣个税,可以这样好几家发工资,薪金所得的依据是什么?我需要准备合同吗?正式的合同
一个人在好几家,可以有工资,薪金所得,那就一家给他交社保的话,这一家签订全日制用工合同,另外几家签订非全日制用工合同签,并且不给交社保公积金,就签订合同就行吗?现在的情况是一个人在好几家,想按工资薪金所得申报,其中一家交社保公积金,另外几家都不交,只是想走工资薪金所得,我还需要准备啥?实操当中一般都怎么操作的?都准备啥原始材料?
老师好请看一下这个合同印花税怎么交
员工看病发票500多,我们买的保险公司赔了2000,全部付给他,是做福利费吗分录是怎么样的 借:管理费用-职工医疗费 500 管理费用-福利费1500 应付职工薪酬-福利费 1500 贷应付职工薪酬-福利费 1500 贷现金2000
公司要注销,季度末资产已清零,所得税季度申报提示资产和人数不能为零,这需要怎么填写报表,公司注册后一直没有业务,账面只有个其他应收款1万元,利润表都零申报的
老师好,请看一下这个合同印花税交不交,交多少。
印花税怎么申报,求指教
老师我们企业是一般纳税人 收到买肉的专票 怎么采购入库啊?金额怎么填
制造业货物的物流运输计入什么科目
老师好,如果是附着于厂房的环保设备,是否能计入房产的原值中?
l老师 请问我公司收到一次性扩岗补贴怎么账务处理?
开付款凭证收款凭证转账凭证等原始凭证从哪里来有什么要求
非全日制用工不是劳务报酬吗?报个税的时候
非全日制用工可以工资,薪金所得申报和劳务报酬申报的区别在哪里?
那一个人在好几家能得到工资,薪金所得是在一家全日制,另外几家都是非全日制才能实现吧?
那全日制合同的那一家给交社保,另外几家按非全日制用工的形式签订劳动合同的话,可以按工资薪金所得缴纳个税,社保公积金都不用给他交了是吧?
操作实操中能详细点给我讲吗?
那全日制合同的那一家给交社保,另外几家按非全日制用工的形式签订劳动合同的话,可以按工资薪金所得缴纳个税,社保公积金都不用给他交了是吧? 是的呢,你的理解正确
那这个劳动合同的话,比如说是销售岗位就写销售就行吗?那会计的话岗位就写会计就行吗?全日制合同和非全日制合同
可以的呢,岗位可以如实写