咨询
Q

你好,公司吸收残疾人,抵扣残保金的人员,有什么要求

2023-10-10 10:23
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-10-10 10:23

第一要有残疾证,其次要去残联备案。

头像
快账用户5741 追问 2023-10-10 10:24

有没有政策文件

头像
齐红老师 解答 2023-10-10 10:26

https://baijiahao.baidu.com/s?id=1772376929811377246%26wfr=spider%26for=pc 这个链接可以看看看

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
第一要有残疾证,其次要去残联备案。
2023-10-10
有残疾人证就可以了
2025-07-23
你好安排残疾人就业的认定条件 残疾职工持有效第二代《中华人民共和国残疾人证》或者持有效《中华人民共和国残疾军人证》(1-8级)。 单位与残疾职工签订了一年以上劳动合同或服务协议,且实际支付的工资不低于政府规定的最低工资标准。 单位为残疾职工足额缴纳了社会保险。
2024-03-20
只要有残疾证就可以了,交满1年社保,应付工资不低于当地最低工资
2024-11-15
你好 要看你们公司总共多少人的,比例是否符合要求的
2022-02-11
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×