1.存货价值的差异:理论上,如果已知购进的煤炭数量和单价,销售的煤炭数量和单价,以及期间的耗用,那么就可以计算出剩余的煤炭价值。这里的差异可能是由于计算上的错误或者数据的不准确导致的。需要详细检查所有的数据和计算是否有误。 2.未开发票的问题:如果公司的销售收入没有及时开票,那么可能会影响收入的确认。但是,这并不一定意味着公司有少计收入的行为。对于这个问题,需要查看公司的销售政策、收款政策和发票开具流程,以确定是否存在不当的行为。 3.煤泥销售的影响:从数据中看到,有一部分煤炭被加工成了煤泥并进行了销售,但这部分的单价似乎非常低。需要查看公司是否有正确地记录了这部分的销售收入,并考虑是否需要将这部分的收入进行调整。 4.存货管理:如果公司的存货管理存在问题,比如记录错误、管理不善等,那么可能会导致存货价值的低估或者高估。需要对公司的存货管理制度进行检查,并确认存货的实际状况。 对于您提到的“没有出现手机收入和未结转的状态”,需要进一步了解这些状态的具体含义,因为它们可能与公司的财务报告流程或者特定会计准则相关。在没有这些具体信息的情况下,很难给出具体的建议或者解释。
请问我们是农业公司,有一层闲置的办公楼已经出租,为这层已经出租的办公楼提供的保洁服务计入管理费用还是其他业务成本呢?
我们有部门需要独立核算,像预付账款增加,采购库存增加,销售收入增加,应收应付增加,结转成本,做这些凭证时提示核算部门,哪个不能输入错?有时候不能输入哪个部门随便输入一个可能导致核算利润错误
老师 陆续供应的情况下,日送货量为10 日需求量为3 年需求额为1080 每次订货成本500 年存储成本为300 求批量相关总成本是多少?
你好老师,我想问下这个社会保险不是说计入个人账户的算职工工资吗,直接一个社会保险费用能选吗
老师您好,社保局让统计总人数,公司总共40个人,三个人没有交社保,是因为退休了,个税申报每月是40个人,现在给社保这边统计,这总人数是40还是37呢?
个体户需要申报个税吗?就是没有员工的,平时我就申报经营所得税而已
请问老师报表上应付工资是负数代表什么意思呢?
请问:这道题最后一问,首次开庭时提出不可以吗,只有开庭前提出可以对吗?
老师,收入和成本比例要怎么看?公司收入是以销项开票出去的金额为收入?还是以第月销售额应到账金额为准?
老师,我司实际经营情况,接到工厂需要人员组装塑胶产品,按工厂需要人员人数,招临时员工进入工厂车间组装产品,这些人员以临时工为主,我司只提供人员,收到货款为计件加工费,作为员工与工厂中间人,收到货款发放员工工资,我司场地办公为主,没有固定资产,也没有材料库存,成本由员工工资、租金、水电费组成,租金、电费已开具发票,想问下我司销售的加工货款怎么拟定纯加工合同呢?我们之前做的合同是以下的模板,请教下根据上面的情况说明,哪些条款需要更正的?
现在就是发现一个问题就是,在去年11月暂估得是会后购进的单价低,结转的单价低,在12月购进的原煤的单价高,结转的单价也高,我就做了比差额的结转负数,这个要怎么解释呢?
补结转就可以了哦
这是22年的成本,调整减少到23年税务那认可吗 ,现在就是税务让自查写原因
那若果这样写说明的话,是不是还涉及去年的所得税的问题?还是咋样回复较为妥当
同学你好 涉及跨年损益的就要调整