你好,同学,子公司计提费用的话,按照费用金额乘以税率计提递延所得税资产

老师,请问一下我公司是小规模纳税人,4月购入一台小汽车金额13万元,入固定资产,现在是不是500万以下的,可以一次性抵扣,不用计提了,那请问第二季度申报企业所得税时,如何申报? 还有我4月份做账时计提是不是按一次性计提13万元呢?
2×18年1月1日,华联实业股份有限公司递延所得税负债期初余额为400万元,其中,因其他债权投资公允价值变动而确认的递延所得税负债金额为60万元;递延所得税资产期初余额为200万元。2×18年度,华联公司发生下列会计处理与纳税处理存在差别的交易和事项: (1)本年会计计提的固定资产折旧费用为560万元,按照税法规定允许税前扣除的折旧费用为720万元。 (2)向关联企业捐赠现金300万元,按照税法规定,不允许税前扣除。 (3)期末确认交易性金融资产公允价值变动收益300万元。 (4)期末确认其他债权投资公允价值变动收益140万元。 (5)当期支付产品保修费用100万元,前期已对产品保修费用计提了预计负债。 (6)违反环保法有关规定支付罚款260万元。 (7)期末计提存货跌价准备和无形资产减值准备各20元 问题:第(7)存货跌价准备和无形资产减值准备不是可抵扣吗,为什么是调增了应纳税所得额
原题:2×18年1月1日,华联实业股份有限公司递延所得税负债期初余额为400万元,其中,因其他债权投资公允价值变动而确认的递延所得税负债金额为60万元;递延所得税资产期初余额为200万元。2×18年度,华联公司发生下列会计处理与纳税处理存在差别的交易和事项: (1)本年会计计提的固定资产折旧费用为560万元,按照税法规定允许税前扣除的折旧费用为720万元。 (2)向关联企业捐赠现金300万元,按照税法规定,不允许税前扣除。 (3)期末确认交易性金融资产公允价值变动收益300万元。 (4)期末确认其他债权投资公允价值变动收益140万元。 (5)当期支付产品保修费用100万元,前期已对产品保修费用计提了预计负债。 (6)违反环保法有关规定支付罚款260万元。 (7)期末计提存货跌价准备和无形资产减值准备各20元 问题:第(7)存货跌价准备和无形资产减值准备不是可抵扣吗,为什么是调增了应纳税所得额
甲股份有限公司自2020年1月1日起执行《企业会计准则》,采用资产负债表债务法核算所得税,所得税税率为25%,2020年初“递延所得税资产”和“递延所得税负债”账户余额为零,按净利润的10%计提法定盈余公积,不作其他利润分配。2021年12月在财务检查中发现下列问题:(1)2020年末某库存商品账面余额为305万元。经检查,该库存商品的预计售价为260万元,预计销售费用和相关税金为5万元。当时由于疏忽,将售价误计为360万元,未计提存货跌价准备。假设按税法规定,计提的存货跌价准备不允许在所得税前扣除。(2)2020年12月16日,甲公司支付800万元购入股票,作为交易性金融资产。至年末尚未销售,12月末的收盘价为740万元。甲公司按其成本列报在资产负债表中。假设按税法规定,交易性金融资产的公允价值变动不计入应纳税所得额。(3)该公司2018年购入的一项专利权,由于2020年会计未计提摊销额,并因此确认了相应的“递延所得税负债”,但在所得税申报表中正确扣除了该摊销额。该专利权的成本为300
公司2022年利润总额为3000万,适用税率25%。递延纳所得税资产期初余额共有5万。递延所得税负债期初无余额。2022年发生的交易和事项中,会计与税法的处理差异如下;公司2022年利润总额为3000万,适用税率25%。递延纳所得税资产期初余额共有5万。递延所得税负债期初无余额。2022年发生的交易和事项中,会计与税法的处理差异如下;(1)向集团内母公司支付管理费80万元。(2)当年1月开始摊销的无形资产,原值1000万元,预计净残值为0:会计按5年进行摊销:税法规定按10年摊销。(3)应收账款期末账面价值2500万元,当期计提坏账准备500万。物品存放处(4)因存在安全生产问题,被工商行政管理部门处以70万罚款。要求:1)计算B公司2022年应纳企业所得税2)计算B公司2022年确认的递延所得税费用。3)写出确认所得税费用的会计分录。(以万元为单位)
老师,汇算清缴时主表里的数字前方有一个桔色的感叹号是什么意思?
公司有应收款1万元,对方用酒抵掉了,这个应该怎么处理
一般纳税人公司出款给另一个公司,挣利润怎么做账
老师您好,请问房屋建筑物怎么划分呢,新厂房,1车间土建工程,钢结构,这个发生额计入建筑物资产中,瓷砖铺贴,与装修呢,计入建筑物原值中吗?
老师 作废发票咋红字确认单是阴影不让确认呢
环保设备这块是不是要单独做入固定资产,如果不单独做入固定资产是否可以?
一般纳税人建筑公司,每月的销项税、进项税、进项税额转出,还有预交增值税、还有期末留抵税额,这些都怎么处理呢
请问老师员工离职社保选什么才能领到失业金
老师你好,我们是小规模纳税人,我付款给甲供应商,但这个甲供应商不能足额开发票出来,用乙公司开的剩余发票给我们,我们要怎么操作才能规避风险呢
对于环保设备这块有没有什么优惠减免的税收政策之类的
那子公司递延所得税的计提是不是就很简单,就是根据费用计提多少就递延所得税资产按照税率计提多少呢
是的,是这样计提的
不是子公司是借 费用 贷 资本公积–其他嘛,那到期是不是就是借:资本公积–其他 贷:资本公积呢?谢谢
是的,是这样的,同学
很急很急
那只有母公司最繁琐和复杂了
是的,老师在的公司就是这样
母公司繁琐,子公司比较简单
老师你看这个
那母公司计提我看这个图片只是考虑的针对自己公司的员工的计提递延所得税资产
如果有子公司的股份支付,是不是母公司一并考虑。就是1.借:费用 贷:资本公积 ,针对自己公司员工的分录 2.借:长投 贷:资本公积–其他,针对子公司的分录 3.主要是3,计提递延所得税资产 是不是全盘考虑递延所得税资产,就是月末收盘价减去行权价(母公司和子公司都考虑)的差额去计提递延所得税资产呢?
那个公司计提费用,那个公司计提递延所得税资产
主要是母公司这个疑问,母公司确认递延所得税资产分录,是不是子公司员工也考虑进来,全盘考虑递延,(比如母公司一个高管,子公司一个高管),按照收盘价–行权价的差额去计提递延所得税资产?
母公司确认递延,不考虑子公司的
递延主要跟是否税前扣除,有关
因为预提费用,税法不认,会计跟税法存在暂时性差异
但是最终费用还是母公司去承担,难道计提递延所得税资产不考虑子公司的吗?我说的考虑子公司是考虑里面的人,就是行权价是10元,母公司一个高管持有1股,子公司高管持有1股,月末股票价格15元,那母公司难道分录就计提(15-10)*1股*25%的递延所得税?
不考虑子公司?如果不考虑,我觉得子公司计提递延所得税资产不是按照计提的费用去乘以税率,而是和母公司一样按照期末价格–行权价格去计提递延所得税,这样合并层面就可以说得通了,全部是按照期末价–行权价计提的递延所得税资产
另外,难道不考虑所得税率的影响吗?母公司25%,子公司15%,那不是就不行了吗,最终都是母公司去纳税调整
所以请解释一下,真的很不理解
因为实际给的是子公司
受益的也是子公司的
要看费用记在那个公司
递延实际就是税会差异产生的
你的意思是说,母公司只考虑母公司下面员工的递延吗?期末价减去行权价再乘以人(仅母公司的人)和股去确认递延所得税资产?
另外计提股份支付的费用乘以税率不一定等于递延所得税资产哦,看CPA的书
你的意思是说,母公司只考虑母公司下面员工的递延吗?期末价减去行权价再乘以人(仅母公司的人)和股去确认递延所得税资产? 是滴
另外计提股份支付的费用乘以税率不一定等于递延所得税资产哦,看CPA的书 当期费用乘以税率是当期发生的递延所得税资产,不是余额 递延所得税资产余额是累计的 每年只需要计算新产生的
我看cpa的书不就是吗?计提的管理费用是4500,递延所得税资产是875,并不是4500的25%
当年所得税税率是多少的,学员
总结下来就是子公司按照计提的管理费用去确认递延所得税资产,而母公司按照仅仅针对母公司员工这部分去确认递延所得税资产,母公司的递延所得税资产并不一定等于本期计提的管理费用乘以税率,因为母公司是按照期末价减去行权价来算的递延。最后行权,损失全部由母公司承担进行纳税调整。子公司分录是借:资本公积–其他 贷:资本公积 ,虽然行权分录转回递延所得税资产,但是损失方并不是子公司,所以不用进行纳税调整,只是股份支付期间进行纳税调整和递延所得税资产的计提即可?是不是这个样子
学员,你理解是对的,这个