咨询
Q

老师,一新员工入职,合同工资是8千,申报工资是加上绩效2千,申报1万,社保基数是8千,这样符合规定吗,有风险吗

2023-12-04 15:36
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-12-04 15:37

这样不符合规定,应当按照1万申报。

头像
快账用户5572 追问 2023-12-04 15:40

个税工资就是按1万申报,只不过社保基数按合同8千走的,这样有风险吗

头像
快账用户5572 追问 2023-12-04 15:41

提成是说不准的,没有写到劳动合同里,社保基数按照合同走的

头像
齐红老师 解答 2023-12-04 15:47

社保基数按照实际发放所有工资类,包括工资、奖金、提成、绩效、补贴等。

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
这样不符合规定,应当按照1万申报。
2023-12-04
你好!按照五千申报个税,有税务风险的
2022-06-19
您好,个税按照10000元申报的
2023-09-12
您好,那您都是与A签合同,分开发工资,明显是不合理
2021-05-04
你好,查到是需要补缴社保的。
2020-12-11
相关问题
相关资讯

热门问答 更多>

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×