到时候需要统计用于支付员工的各项工资性费用,查应付职工薪酬方便

老师,计提社保时,借管理费用~社保,贷应付职工薪酬~社保,缴纳时:借应付职工薪酬~社保,贷银存!应付职工薪酬是被平了,那计提时,借方的管理费用怎么办
请问老师,社保代扣代缴分录:计提 借:管理费用-工资 管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 缴纳时:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款 发放工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应付款-社保
老师,请帮我看一下以下分录对不对?工资和社保计提时、借:管理费用-职工薪酬,贷:应付职工薪酬-职工工资。借:管理费用-社保费,贷:应付职工薪酬-单位社保。发工资及缴纳社保时、借:应付职工薪酬-职工工资,贷:银行存款,其他应收款-个人社保。借:应付职工薪酬-单位社保,一其他应收款-个人社保,贷:银存款。
借:管理费用-社保1 其他应收款2 应付职工薪酬-社保3 借:应付职工薪酬-社保3 贷:银行存款3 /借:管理费用-社保1 贷:应付职工薪酬-社保1 借:应付职工薪酬-社保1 其他应收款2 贷:银行存款3 这个哪个是对的?
哪个计提支付分录是对的?借:管理费用-社保50 其他应收款-社保-个人 贷:应付职工薪酬-社保100 借:应付职工薪酬100 贷:其他应收款-社保个人 贷:银行存款50 / 借:管理费用:50 贷:应付职工薪酬-社保50 借:应付职工薪酬-社保50 贷:银行存款50 ?
个体户如果查账征收 所得税是怎么交的
老师 个体户年应纳税所得税不超过200万元 减半征收(公司25年12月成立的 那年应纳税所得额是指25年1.1-12.31还是从公司成立25.12-26.11的)
老师,看了个报表,收入很大,银行流水不大,应收账款也不大,有这种情况吗
老师,你好,我公司是租赁行业,每月按照合同开具租赁发票,十一十二月有些做了未开票收入。本月发现个别存在多开具发票的情况,但这一家未做未开票收入,可以冲未开票收入吗?还是必须冲红多开发票部分
如果父母中的其中一个年中去世了,需要在年底APP上移除去世那个人的信息吗?移除一个人的信息后,如果是非独生子女,还是按照扣税1500元/月吗?
老师,工程公司有挂靠业务时,做内账时,比如给甲方开票后,如何体现应付挂靠单位的款项,如何做分录,体现挂靠单位应负担的税金
老师你好 请问手机开票的话项目分类的编码我要怎么选
老师,一个员工在公司没有发放工资,年底是发放年终奖还是年薪?
总公司向分公司转分公司员工工资,分公司向总公司开6个点的增值税专票,分公司需要缴纳增值税吗? 总公司可以用进项抵扣吗? 整体来看是否需要缴纳增值税金
朴老师,我们公司付款给不开票的的支出都转款给股东,股东再转给对方,这样就导致了账上股东欠了公司20几万没有发票拿回来冲其他应收款-股东,那股东欠公司的钱如何能平?
像这种需要中间中转一下的科目还有哪些呢?有什么共性?
比如果说往来款,应收应付,就是为了更好查账,这是设置这种科目的使命