您好 财税2016 36号文件规定,餐饮服务的进项税额不可以抵扣。这是因为餐饮服务属于个人消费,不属于生产经营的范畴,因此不能抵扣进项税额。 但是在会议中,如果企业提供了餐饮服务,并收到了餐饮服务的专用发票,这属于企业生产经营中的成本支出,因此可以抵扣进项税额。

老师,我们是一般纳税人,餐饮服务,我们给客户开的都是普票,因为餐饮发票进项不可以抵扣,但是我们收到专票,可以抵扣,对吗?
老师,请问下给高铁行车公寓做服务,对方让我们全额开票人力资源外包劳务服务费,6%税负高关键是没有这方面进项,但是实际业务是餐饮费加保洁服务,这个服务就是他们铁路工作人员来这边休息,我们接待包括餐饮服务,那如果她们不同意人力资源外包劳务服务费差额征税(就是除去人员工资社保后余额差额征税),我们可以要求分类开票:餐饮服务费和劳务服务费分开开,这样最起码餐饮服务费是有进项可以抵扣的,老师我们这种业务应该是可以差额征税的吧,我们可以去争取是吗,老师请问下哪种方式更好些,我们本身也有别的单位食堂餐饮服务这块儿业务,就是是有餐饮食材进项发票抵扣的,谢谢!
我们公司是餐饮企业一般纳税人,购进的餐厅用原材料在税务局代开了农收购发票,可以计算抵扣进项,可是给消费者又不能开具专票!那为什么进项可以抵扣
老师,既然餐饮服务即使开专票也不可以抵扣,那假如一家餐饮公司是一般纳税人,他开出去的专票他的下家不可以抵扣,那他不就没有销项税额了吗?
老师,请问财税2016 36号说的餐饮服务的进项税额不可以抵扣,但会议中吃了饭收到的餐饮服务的专票又可以抵扣,这是为什么呢?
新到一家公司做财务,公司的营业执照也没下来,现在在跟实操学做帐,请问我需要购买财税系统吗,后期申报企业所得税,或者增值税,直接从财务系统导出,是不是更快捷
问下,现在跟着之前的课程学筹建期的会计凭证,这是要同步做帐在送的软件里吗?
老师,建筑企业开具不征税发票,还是需要缴纳2%增值税嘛
金属制品增值税税负率多少合适 所得税税负率多少合适
总分公司性质,目前公司业务都在分公司,总公司不产生业务,但总分公司都需要申报增值税报表、财务报表、企业所得税报表,目前企业所得税报表是汇总到总公司申报的,增值税报表没有办理汇总手续,那么总公司增值税报表和财务报表是否可以填零还是要跟着分公司一样的数据填报。
老师,如果前11个利润只有100w,,但12月份调账后有400w,这样有风险吗
社保基数申报年度工资是按照个税系统里的所属期25.1-12月的累积收入除以12取数吗,如果该员工只上了两个月班就合计➗2这样算对吗?
金税四期各项财务数据比例是多少?什么比例范围内不回去预警
社保基数月均工资是按照个税申报系统里的25.1-12月属期的合计数除以12吗
关于社保基数:每一年我们都是按照上一年度个税系统里完整年度属期工资申报的,因为都是次月发放,比如说:属期25.1-12月实际就是24.12-25.11月的工资,但是发放月是25.1-12月,您能理解吧?社保基数就是按照这个算的申报,会计成本也是按照这个全部计入25年度的,25.12月的工资就记入了26年度了,我就想问下,这个有什么大问题?也不存在虚假申报,就是一直都是这么申报的,完整的12个月的工资算的月均呀,税务对比数据不也是跟个税系统比对吗?
这么说理解了,但这是相关规定中的哪一条呢?
具体的要看到文件才行,我现在在家里了,就没办法看了
好的,老师,那麻烦你看见文件的时候回复我一个哇,谢谢
不客气 记得五星好评哦 b( ̄▽ ̄)d