请问老师，在村财务中。摘要：结转本月应付福利费。借：应付福利费—从收益中提取。贷：公积公益金—集体股利结余。这个意思是福利费用从收益里去弥补福利费吗？这个它的金额是怎么算出来的？

某学校发放教师9月份考核奖，会计分录如下：借：单位管理费用-工资福利费用-学前康复费 28487.50元，提取康复教师十月份个训量化考核奖：贷：零余额账户用款额度-财政 28487.50元，贷：应付职工薪酬-其他个人收入：28487.50元，借：应付职工薪酬-其他个人收入：28487.50元，借：事业支出-财政拔款支出-基本支出-人员经费 28487.50元，贷：资金结存-零余额账户用款额度-财政 此笔分录做的正确吗？中间两笔分录做的是什么意思

我商贸公司摊销周转材料，摊销这部分记在管理费用，管理费用 月底结转到本年利润，这部分周转材料我会出租出去，租赁收入记主营业务收入，那摊销的金额，应该是记在成本，我发现这个问题后，我想从管理费用转到成本里边来，因为管理费用损益类，无余额，然后我再报利润表的时候，但是管理费用的金额还是摊销的合计 那我已经转到成本了一部分，报表上它是不是就重复了？

除上述事项外，其他有关资料如下：（1）本月共发生管理费用46000元，财务费用20800元。（2）本月共取得投资收益90000元，其中：被投资单位的股利分配为70000元，公司债券利息收入20000元。（3）本月实际计入成本费用的工资为125000元并按14%计提职工福利费；税务机关核定的月计工资为110000元。（4）本月取得营业外收入51000元；发生营业外支出60000元，其中非公益性捐赠支出25000元，支付合同违约金20000元。（5）12月1日“利润分配”账户借方余额300000元（其中200000元已超过5年亏损弥补期限），1—11月份共实现利润总额1000000元，已经预交所得税250000元，并已经通过“所得税费用”账户核算。【要求】（1）根据上述资料（1）—（8）编制会计分录；（2）结转12月份损益类账户；（3）计算全年所得税费用、12月应交所得税并进行12月份所得税账务处理；（4）结转全年净利润。（注：“应交税费”、“库存商品”、“

(4)职工出差预借差旅费4000元，以现金支付。证(5)上述职工出差归来，报销差旅费3600元，余额退回。6)月末，结转本月损益类中收入类账户余额，其中:主营业务收入120.000元，投资收益贷方30000元，营业外收入10000元。(7)月末，结转本月损益类中费用类账户余额，其中:主营业务成本70000元，税金及附加2500元，销售费用15000元，管理费用20000元，财务费用6000营业外支出6500元。(8)月末，按本月利润总额的25%，计算并结转应交所得税。(9)月末，按本月税后利润的10%，提取法定盈余公积。(10)月末，经研究决定，向投资者分配利润13000元。(11)年末，结转本年净利润300000元到“利润分配”账户。(12)年末，结转“利润分配”其他明细账户，其中:“利润分配--提取法定盈余公积”明细账户借方余额30000元，利润分配--应付股利”明细账户借方余额90000元。这些的会计分录

资料：某企业2019年12月31日有关损益类账户余额资料如下：主营业务收入：贷方余额720000元其他业务收入：贷方余额60000元营业外收入：贷方余额18000元主营业务成本：借方520000元其他业务成本：借方45000元税金及附加：借方余额36000元营业外支出：借方余额7000元财务费用：借方余额12000元管理费用：借方余额50000元销售费用：借方余额14000元要求：作出下列各项业务的会计分录。1、将损益类账户的年末余额结转“本年利润”账户，结平损益类各账户；2、按税法规定计算企业应交所得税，税率15%，假设不存在纳税调整事项；3、结转本年度应交的企业所得税；4、结转本年度实现的净利润；5、根据企业职工大会决议，按净利润10.00%提取法定盈余公积；按5%提取任意盈余公积；6、提取盈余公积后决定向投资者分配现金股利5.00万元；7、结转已经分配的利润，计算确定未分配利润。数据准确，怎么做这几项的会计分录