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医疗门诊收费票据,医保统筹和个人支付,公司报销哪部分,还是都报销呢

2023-12-29 13:37
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-12-29 13:37

个人账户体现在医保卡内的钱,可以用来在定点药店买药,门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付; 统筹帐户,由医保中心管理,参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付。 在就医(住院)的时候,向定点医院出示医保卡证明参保身份,在结帐的时候,该个人自付的部分由自己用医保卡或者现金支付,该医保报销的部分由医保和医院结算,个人不需要先支付再报销。

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快账用户2213 追问 2023-12-29 13:43

那公司正常报销哪部分的钱,就自付部分就可以吧

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齐红老师 解答 2023-12-29 13:44

是的,对的,是这么做的

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快账用户2213 追问 2023-12-29 13:55

那我不按票面金额,按自付金额做费用,是吧老师

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齐红老师 解答 2023-12-29 13:56

对的,是的,你们报销多少写多少。

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个人账户体现在医保卡内的钱,可以用来在定点药店买药,门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付; 统筹帐户,由医保中心管理,参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付。 在就医(住院)的时候,向定点医院出示医保卡证明参保身份,在结帐的时候,该个人自付的部分由自己用医保卡或者现金支付,该医保报销的部分由医保和医院结算,个人不需要先支付再报销。
2023-12-29
你好!这个是个人部分了
2023-06-25
您好, 一般用医保直接报销了,公司不会重复报销的
2023-07-31
同学,你好,这个是可以报销的
2023-02-20
你好, 按规定公司应承担的责任 如果员工的受伤情况符合工伤认定标准,即使未报工伤且使用了医保卡,公司仍可能需要承担相应的责任。根据《工伤保险条例》规定,用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。工伤认定通常需考虑工作时间、工作场所、工作原因等因素,该员工在清理设备时受伤,如果是因工作原因导致,即使未戴手套存在一定违规操作,一般也不影响工伤的认定。 公司可能面临的问题 如果公司拒绝报销,员工可能会向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,若员工胜诉,公司除需支付医疗费用外,还可能面临劳动监察部门的处罚。此外,公司未按规定申报工伤,还可能面临社会保险行政部门责令限期改正、补缴工伤保险费并加收滞纳金等处罚。 员工使用医保卡的影响 员工使用医保卡支付了部分费用,可能会给后续工伤认定及报销带来一定麻烦。在进行工伤认定时,需要提供真实的医疗费用凭证,而医保卡支付的部分可能会使费用情况变得复杂。同时,部分地区规定工伤医疗费用不能重复报销,如果员工已经通过医保卡报销了部分费用,可能需要先将已报销的费用退还医保基金,再由工伤保险基金或公司支付相应费用。
2024-12-31
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