同学你好稍等我看下
(4)如果公司明年有一投资机会(项目),该投资项目能够给公司带来1000万元的净现值,但该投资机会所需的投资无法通过内部留 利润来满足,公司现有股东也没有资金为该投资项目投入资金,新项目的投资资金必须通过发行新股筹资,在市场完美的情况下,分析该项目净现值的归属(是归现有股东还是归新股东,或者现有股东和新股东共同分享)。
1.甲公司是一家上市公司,预计净利润会持续增长,股利也随之增长,公司股东所求的投资回报率为15%,预期1年后可分得现金股利为2元,此后现金股利每年以10%速率增长。该公司1年后预期每股收益为3.33元,公司的净资产收益率为25%。要求:(1)利用股票估价模型,计算该公司股票的内在价值:(2)计算该公司增长机会的现值(PVGO)。看清题目,不要乱答
W公司预计下年度的每股盈利为2元,净资产报酬率为15%,并假设该净资产报酬率未来一起保持不变,投资者对该股票要求的投资报酬率为10%。(3)假定公司未来没有更好的投资机会,公司留存的利润投资后每年只能获得10%的投资收益率,分析此时公司股利分配率的高低对目前股价的影响(4)如果公司明年有一投资机会(项目),该投资项目能够给公司带来1000万元的净现值,但该投资机会所需的投资无法通过内部留存利润来满足,公司现有股东也没有资金为该投资项目投入资金,新项目的投资资金必须通过发行新股筹资,在市场完美的情况下,分析该项目净现值的归属(是归现有股东还是归新股东,或者现有股东和新股东共同分享
W公司预计下年度的每股盈利为2元,净资产报酬率为15%,并假设该净资产报酬率未来一起保持不变,投资者对该股票要求的投资报酬率为10%。(3)假定公司未来没有更好的投资机会,公司留存的利润投资后每年只能获得10%的投资收益率,分析此时公司股利分配率的高低对目前股价的影响(4)如果公司明年有一投资机会(项目),该投资项目能够给公司带来1000万元的净现值,但该投资机会所需的投资无法通过内部留存利润来满足,公司现有股东也没有资金为该投资项目投入资金,新项目的投资资金必须通过发行新股筹资,在市场完美的情况下,分析该项目净现值的归属(是归现有股东还是归新股东,或者现有股东和新股东共同分享
W公司预计下年度的每股盈利为2元,净资产报酬率为15%,并假设该净资产报酬率未来一起保持不变,投资者对该股票要求的投资报酬率为10%。(1)公司如果在未来将全部利润分配给股东,保持零增长,计算该股票的价值。(5分)(2)如果公司未来将每年利润的40%留存,60%分配股利,计算股票的价值。(5分)(3)假定公司未来没有更好的投资机会,公司留存的利润投资后每年只能获得10%的投资收益率,分析此时公司股利分配率的高低对目前股价的影响。(5分)(4)如果公司明年有一投资机会(项目),该投资项目能够给公司带来1000万元的净现值,但该投资机会所需的投资无法通过内部留存利润来满足,公司现有股东也没有资金为该投资项目投入资金,新项目的投资资金必须通过发行新股筹资,在市场完美的情况下,分析该项目净现值的归属(是归现有股东还是归新股东,或者现有股东和新股东共同分享)。(5分)
老师,麻烦您看一下这个收购合同有没有啥问题
第二季度不是小型微利企业,年应纳税所得额超了三百万。三季度有亏损,年应纳税所得额又到了200万,第三季度报企业所得税可以按5%税收优惠交企业所得税吗
请教老师:1、公司自有房屋租赁,开票时“项目名称”应该开什么内容?税率多少? 2、公司自有房层租赁涉及到哪几项税费?湖北的综合税负率是多少? 3、公司租赁的其他单位的房产用于再次出租,开票时“项目名称”应该开什么内容?税率多少? 4、公司租赁的其他单位的房产用于再次出租,涉及到哪几项税费?湖北的综合税负率是多少?
老师,中级资产负债表日后调整事项是资产负债表日前就已经存在,只是当时不知道或者不清楚确切的结果,比如应收账款一开始没有计提减值,后来再这个期间有证据表明需要计提又重新计提了减值,作为调整事项,那税收优惠为什么不是调整而是非调整呢,比如申请高企,这个事项虽然再资产负债表日后发生重大变化,但是申请高企税率发生变化不是一两天的事,再资产负债表之前就有这个事,只不过申请下来是之后的事了,为什么不算调整而是非调呢
老板从卡里转出到另外一张卡上。金额比较大。又没发票,我们代理记账如何记。
建筑公司本地开发票六万多异地开票二十五万多,异地缴税用支付宝付款的怎么做会计分录,本地发票六万多是不是报税的时候在交六万多票的税就可以了
你好,请问每个月报完税,在哪里可以查看
老师好~想咨询下,劳务报酬,采用【累计预扣法】:扣缴义务人向保险营销员、证券经纪人支付佣金收入时,应按照规定的累计预扣法计算预扣税款。如果是其他个人,劳务报酬日常申报,不选累计预扣法,这样理解吗?
小规模纳税人开二十万以内的建筑劳务费须交纳百分之几的税率
底薪1700两天休假全勤200怎么算工资