是的 需要对方给你们开发票 签订劳务合同
我们公司与劳务派遣公司签订了合同,每月将派遣的员工的工资和管理费打给劳务派遣公司,那么我们还需要为这些人申报个税吗?是不是劳务派遣公司报就可以了?
,你好!咨询一下你!我们公司的经营范围有“建筑劳务分包”这个项目。我司跟项目公司签订劳务外包协议,我司按排操作员帮项目公司操作建筑机械,我司收项目公司劳务费。现在项目公司要我司开发票给他们,请问我们是开”劳务费“项目的发票给他们吗?还有就是我司是跟这些操作员个人签订劳务合同的,我们不给他们买社保,我们只给工资给他们,请问我们要帮他们报个税吗?如果报这个个税是不是跟平时的工资个税不一样的,要报劳务方面的个税呢?麻烦帮分析一下,谢谢[抱拳]
请问一下,公司的人都跟公司签劳动合同的时候里面有一条是员工自己带车(私家五座小轿车)上岗,外出的时候谁方便谁去用谁的车(经常需要去客户处加调理设备油费按里程公司报销,公司不给租金只是实报油费,这个油费员工需要申报个税吗?
我们是活动策划公司,经常出活动的时候会请到那些兼职,会给他们支付工钱,然后老板就问他们提供身份信息,申报当月的个税,作为劳务报酬申报,请问这个操作是可以的吗? 现在又有一个金额6000多块的 ,也是提供身份信息过来叫申报,可是申报劳务报酬800块以内不用交税 这个金额6000多的要怎么操作比较合理 有什么办法吗
就是个税申报里有一个是劳务报酬(证券经纪人),我们公司就是私募公司,找的外面的人管理基金交易的,给他的报酬可以在这里面申报吗?这个好像减免更多些,走这个有什么要求吗?还需要签劳动合同吗?
收到捐赠收入固定资产专票可以抵扣吗,会计分录怎么做,进项税额影响损益吗
老师餐饮公司食堂服务,有早餐和午餐,成本一起核算的话是用当月总成本,/总用餐人数吗?知道总成本,早餐用餐人数,正餐用餐人数,现在想核算每个人成本
今年9月份,说全国都要购买社保这个政策是吧?但是我总感觉不大现实,公司里有些老员工50多周岁了,他们前面就不怎么买,也不知道他们能在这公司干多久?到底要不要买,应该做怎么样的决策和防备好呢?左右都是难!诶!这个政策简直了!太片面了描述的!
这里为啥是合同负债呢。
报考了25年的中级,但我感觉我考不过,因为我没有做到题,我只听了几遍课,没做题。深思熟虑后我不想去考,我想备考26年的注会,然后26年再去参加中级考试。但我想从9月份开始备考注会的4门:会计,税法,经济法,财务成本管理。这样备考可以吗?到明年的8月份去考试,这次我要先预习,然后听课,再做题。争取在考试前过3遍。9.11.1.3(会计和财管)10.12.2.4月份(税法和经济法)。这次我扎扎实实的来,成绩不会陪着演戏,不能假学习,不要拿孩子当借口。可以不,一年冲这4门
注会会很难考吗,一年备考3科通过率大不
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。第三张是方宁老师的教案
同样都是现金捐赠,为何一个确认捐赠收入,一个不能确认捐赠收入?
麻烦老师看一下,第三题的第三小问,我算出来始终等于5,答案给的20,麻烦老师解答一下!
老师!怎么判断哪个方案适合谁?
就是也是要开票才行对吧
是的是的,要不你单位没法税前扣除。