公司当月的社保费用可以次月再缴吗？老板说资金周转不开想过两月再缴，会不会停保 影响员工医保使用这些呢？

老师 就是，个税申报没报社保这些，直接填了工资，可实际这个员工在公司给上的社保呢，按说应该在社保那栏给填上，她没写，然后工资表上也没体现社保，就全部把这些钱进了费用了 我能在12月帐里调吗？然后再报12月个税申报表的时候在系统里调一下，可以吗？ 但是她这样做的帐是不是不对 我担心会不会有税务风险

是这样的，我朋友公司有个员工受了工伤，其实是很小的事情，说是去医院医生都不缝针，说是自动的愈合，这个员工就去社保部门投诉，没购买社保，社保局要求补缴在职期间的社保，补缴社保的话，就需要修改工资表 以及相对应月份的报表，这个对公司有什么影响吗？不会有其他的影响吗，只是增加支出？例如税务方面 ，修改工资表，可以不用在企业所得税中扣除吗？

老师，现在碰到一个这样的问题，我公司是压一个月工资的，2020.12月底发2020.11月的工资，2020.11月增加了3名员工缴纳社保，当月增加，次月才会产生11-12月的社保费用，出纳当时做工资的时候，就觉得11-12的社保费用，应该是等到2021.1月发2020.12月工资的时候再扣的，老师，你帮我看下，这个2020.11-2020.12的社保费是不是应该在2020.12发11月工资的时候扣的呢。

咨询老师。4月为员工缴纳社保和公积金 中旬去外地开其他公司了 4月的工资老板说 也不在这边发 那他们的社保公积金费用 要怎么扣回？ 个人不能打款到这边公户上？ 打款到私帐再报销出去吗？怎么做帐回来呢？

老师，上午好，我这边是一个社会团体，是协会来的，有一个员工是5月份入职的，但是一直没有发工资和缴纳社保，我23年7月份能不能直接一次性计提5-7月的总工资？借：管理费用-工资 贷：应付工资 还有就是当时没有缴纳社会，就是说可以把这个社保1千多补回给她，这个补给她是社保金额怎么做账？