员工在工作地缴纳社保（且社保缴纳齐全） 且同时在户籍所在地还在缴纳医保（单一医保），若是注销掉老家的医保，有什么影响吗？（另外医保账户的钱是否可以取出？）

9.【例题•多选题】根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险费征缴的表述中，正确的有（ ABCD　）。 　　A.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴 　　B.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足 　　C.无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费 　　D.除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算，执行国家统一的会计制度 老师，这道题的D选项不明白

老师好，我有家单位2017年5月~2018年是正常经营的，一直竞标，没有中标。所以只帮员工全额交社保，工资是没有。我做账是按常规缴纳社保做账的，从2019年到现在。单位不交社保，但是员工要求保留公司账户，员工自己全额买社保。我做账是挂其他应付款，收到员工我也是挂应付。这个会有税务风险吗？因为公司打算10月后要注销。是否要调账

老师们好，我们是去年注册的个体工商户，小规模。汇算清缴的利润总额是4万，没有调增和调减。也没有不许扣除的项目。但是发现业主在其他单位有综合所得2万，那汇算清缴填表的那个个人费用可以扣除还能填6万吗？另外业主是自己交的养老和医保，没有以个体户名字去办理社保，专项扣除可以扣除自己缴纳的养老和医保吗？

期末结转完账后，应付职工薪酬借方负数，可以保留吗？这其实是我在缴纳个人社保部分时，部分同志没有将钱打入单位账户，我在2021年12月缴纳的，他们是在2022年1月把钱打入账户的，所以12月我没有记收，只记了支出，造成的，有没有影响。

小规模代理记账公司。代扣的员工社保。当月计提工资，当月计提社保，下月再发放工资，发放社保。还有单位缴纳的部分。当月计提，当月发放。已经在做账的时候这样操作了。实际上对公账户在当月已经将个人部分和单位部分全部交给银行了。上面的操作正确吗？另外还有一个个人的医疗大额保险108元。对公账户上没有显示这笔金额的转出。做分录的时候我也用银行存款交掉了，这样可行吗？