你好,多发放到补记题上就可以了,相当于是多给了他五毛钱的工资,借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资
老师好,记账凭证是这样的, 借:研发费-风机湿帘测试-人工费用-社保费4547.84,(研发部门公司承担部分) 借:管理费用-社保3829.76,(管理部门公司承担部分) 借:应付职工薪酬-应付社会保险费3388(个人承担部分) 贷:银行存款-中信银行天津华苑支行11765.60 这个是2022年11月的记账凭证, 现在2023年3月份,把它冲了,然后再做个正确的,财务软件用的是2007年企业会计准则,具体的会计科目是怎样的,具体金额是多少呢? 答过的老师请先不要接这个问题了, 谢谢
老师,请教一下,2022年有5万多的工资,计提工资时入错会计科目,本来应该入管理费用-工资,但入错了管理费用--福利费,汇算清缴时没有发现这个问题,按错误的科目来做汇算清缴了,现在有两个问题: 1、现在要报残疾人保证金时,工资是根据汇算清缴的那个金额(没包含5万多工资)自动生成的,那报残疾人保证金是按汇算清缴的金额来填写,还是按正确的工资金额(包含5万多工资)来填写,按正确的工资,就会跟汇算清缴的工资不一致。 2、科目用错了,要不要在今年的账上更正回来?
老师好,给职工发工资,由于个人担负保险部分,人事核错了,少算了2.5元,每个人往回转了2元,还差5毛,会计科目怎么做呢? 谢谢
老师好,给职工发工资,由于个人担负保险部分,人事核错了,少算了2.5元,每个人往回转了2元,还差5毛,也就是工资多发了5毛钱,具体的会计科目怎么做呢? 谢谢
老师好,给职工发工资,由于个人担负保险部分,人事核错了,少算了2.5元,每个人往回转了2元,还差5毛,也就是工资多发了5毛钱,具体的会计科目怎么做呢? 请接过这个问题的老师暂时不要接这个问题了,谢谢
老师,我美国公司一个是科罗拉多州,一个是怀俄明州 ,从去年4月开始做Tk,网上产生2024年的交易金额累计1.2万美元,现在还没申报,美国那边会罚金吗
老师,请问如果公司变了法人,银行开户许可证上面的法人是不是也要一起变更,我指的是那张A4纸上面的法人
老师:如果是销售方违约,不需要开具发票,购买方违约要开发票 ,对不?这两个我老是搞不清,容易混淆。
老师,第十年的净残值400为何是“—”,净残值是流入,应该是“+”,我的理解哪里错了?
老师,我们现在的厂房和办公室是租的,房东以前是一个矿业公司,现在他们公司没有做业务了,就把厂房和办公楼出租给我们公司了,一年有100万左右的租金,房东不肯开发票给我们,如果已他们原来矿业公司的名义开,他们的经营范围也没有租赁的业务,这可怎么办?
为什么一家外贸公司他会找好几家船务公司,是因为他出口到不同的国家吗?
法人可以自己是财务负责人吗?
为什么选择C?不会做
电子税务局三方协议签订,选择批扣还是非批扣呢,
郭老师,我们承接了政府购买服务,然后里面有老师来上课的,然后我们请了第三方的社工机构请了专业的老师来上课,这样会算分包吗?民间非盈利组织。
计提没问题的,只是保险个人部分少扣了2.5元,转回去2元,多发5毛钱
借管理费用工资100, 贷应付职工薪酬工资100, 借应付职工薪酬工资,100.5 贷其他应收款10.5 银行90 借银行存款,贷其他应收款2 正确的个人负担的社保应该是12.5 借其他应收款个人负担的社保,贷银行存款12.5 不就是这样
老师好,还有一个职工离职了呢?也多发了5毛钱,账怎么处理呢?
你好,一块补基体上这个离职不离职一样。
其他应收款不是应该收职工个人的吗?
对的,是的,是这么做的。你们是先发工资还是先缴纳社保?一般都是先缴纳社保。先缴纳社保的应用其他应收款,后缴纳社保的,用其他应付款。
都离职了,去哪收啊?
不是的,我的意思也是补计提 补做工资的意思
您的意思是根据实发的工资,根据实发的社保,倒推出应发数吗?也就是计提工资的数是吗?
是的,对的,是这么做的。