老师，上午好，一社会团体协会，员工工资表是应发3400然后减去个人部分公积金260和社保420，实发银行转账是2720元.然后公积金 协会银行缴费是520元。社保缴费1258，个人部分是420，协会部分是838.这样做账会计分录怎么做

1、大华公司2019年3月31日为职工计算工资，车间生产A产品的工资30000元，社保10000元，住房公积金10000元。车间管理人员工资20000元，社保5000元，住房公积金5000元。销售部门人员工资 40000元，社保15000元，住房公积金15000元。行政管理部门工资20000元，社保8000元，住房公积金8000元。编制会计分录。(题里社会保险费和住房公积金指的是企业承担的部分) 2、承接上一题，大华公司2019年4月10日为职工发放工资，应发工资110000元，应扣除帮职工代缴社保19000元，扣除帮职工代缴住房公积金19000元，扣除帮职工代缴个人所得税10000元。实发工资以银行存款支付。编制会计分录。

请教老师，公司承担员工的全部社保费用（个人部分+单位部分），然后给员工定的工资金额就是实发金额，这样的话，比如某员工工资是3500元，社保费总额是400元，记账分录是否是这样的： 计提工资： 借：管理费用等—工资 3500 贷：应付职工薪酬—工资 3500 计提社保： 借：管理费用等—社保 400 贷：应付职工薪酬—社保 400 支付工资： 借：应付职工薪酬—工资 3500 贷：银行存款 3500 缴纳社保： 借：应付职工薪酬—社保 400 贷：银行存款 400 借：管理费用

你好老师，我们单位社保是单位全额缴纳，就是说，应该扣的个人部分，也是单位缴纳，这样社保的会计分录是：计提借：管理费；贷：应付职工薪酬-社保， 缴纳借：应付职工薪酬-社保（单位部分） 其他应付款（个人负担部分） 贷：银行 我的问题来了，就是其他应付在借方这是不是个人部分在账上挂着呢？还有员工的实发工资是5000个人不算，按六千的基数缴纳社保，个人扣款部分应该是666元，这样会缴纳个税吗？

请教老师，我公司7月份实际发放员工工资4500。社保+公积金623，财务说扣除社保公积金后发4500，但是社保和公积金部分要挂在员工个人往来账上，后面再收回来，那我应该计提多少啊?我觉得应该 计提:借:管理费用–工资4500 贷:应付工资4500 发放:借:应付工资4500 贷:银行存款4500 缴纳社保公积金:借:管理费用–社保公积金1299.34 贷:其他应收款–社保公积金个人623 银行存款1922.34 等收员工个人部分时:借:银行存款623 贷:其他应收款623 这样不就对了吗？财务说计提5123，那个人部分怎么挂账?搞不懂?

老师，上午好，一社会团体协会，员工工资表是应发3400然后减去个人部分公积金260和社保420，实发银行转账是2720元.然后公积金 协会银行缴费是520元。社保缴费1258，个人部分是420，协会部分是838.这样做账会计分录怎么做