老师，公司有食堂。食堂所支出费用都是入到应付职工薪酬-福利费，请问这个福利费汇算清缴时，是否也要按工资总额14%来调增？
同学你好 这个也要的
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老师，我们公司给厨房购买的锅具蔬菜等，在记账时都计入:借:管理费用-福利费 贷:应付账款-xx公司，没通过应付职工薪酬－福利费科目，汇算清缴时要把这些都并入应付职工薪酬-福利费里面吗，薪资总额也要把这些加上吗
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老师您好，请问第一个问题1、应付职工薪酬-福利费，不计入工资薪金，不用计算个税是吧？第二个问题2、汇算清缴时需要按照管理费用-福利费、销售费用-福利费、生产成本-福利费、等等二级科目福利费，来调增应纳税所得额是吗？蟹蟹
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老师，员工食堂餐费付给食堂公司，对方开票，我计入职工福利费，借：管理费用--福利费 800贷：应付职工薪酬800，同时借：应付职工薪酬800 贷：银行存款800，但是后来收员工的餐费，收了200，收的这200从员工工资中扣除，那怎么冲这个福利费啊？怎么写分录？？？
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老师您好，我的应付职工薪酬下有5个二级科目：工资、奖金、社会保险费、公积金、职工福利，请问年末汇算清缴时，工资总额的14%可以计入福利费，这个工资总额包括哪些内容
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老师，公司有食堂。食堂所支出费用都是入到应付职工薪酬-福利费，请问这个福利费汇算清缴时，是否也要按工资总额14%来调增？
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那公司多亏呀。收入少，但有员工食堂。
像这种情况，如果把食堂外包的话，怎么入账？主营业务成本？
这个没办法 福利费不管怎么记都是一样的
如果我让老板安排厨师注册一家个体户，把食常外包给厨师，厨师开发票回公司。这种情况可以不记入福利费吗？
同学你好 这个也是福利费呀
有什么更好的办法不？
同学你好 这个没有办法的