您好,保个人部分是入其他应收款-社保个人部分
老师您看我做的 1.计提6月份工资 借:管理费用 -工资 62507.85 贷:应付职工薪酬-工资(应发)62507.85 2.支付社保 借:管理费用-社保(单位部分) 2407.32 贷:应付职工薪酬-社保(单位部分) 2407.32 借:应付职工薪酬-社保(单位部分) 2407.32 其他应收款-社保个人部分 3782.52 贷:银行存款 6189.84 3.支付工资 借:应付职工薪酬-工资(应发) 62507.85 贷:银行存款(实发) 58725.06 其他应收款-社保个人部分 3782.52
1.计提工资: 借:管理费用-职工薪酬 贷:应付职工薪酬-职工工资 2.计提社保/公积金(单位部分) 借:管理费用-社保(单位部分) 管理费用-公积金(单位部分) 贷:应付职工薪酬-社保(单位部分) 应付职工薪酬-公积金(单位部分) 3.发工资: 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 其他应付款-社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 4.缴纳社保公积金: 借:应付职工薪酬-社保(单位部分) 应付职工薪酬-公积金(单位部分) 其他应付款-社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 贷:银行存款 老师给我看下计提社保,工资,发放和缴纳社保,的分录对不对?谢谢
老师好,每个月计提社保和工资的分录可以这样写吗? 计提时: 工资部分: 借:管理费用-管理人员职工薪酬/销售费用-销售人员职工薪酬 贷:应付职工薪酬-应付职工工资 单位承担社保: 借:管理费用-社会保险(单位) 贷:应付职工薪酬-应付社会保险 借:管理费用-住房公积金(单位) 贷:应付职工薪酬-应付住房公积金 个人部分 借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:其他应付款-代扣社保 -代扣公积金 最终扣缴: 借:应付职工薪酬-应付社会保险费、应付住房公积金 其他应付款-代扣社保、代扣公积金 贷:银行存款 最终工资发放: 借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:银行存款
老师好,请问我计提发放工资和社保、公积金的分录能不能这样写啊 计提工资、社保公积金个人部分: 借:管理费用/销售费用-职工工资 贷:应付职工薪酬-职工工资 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:其他应付款-社保个人部分 -公积金个人部分 应交税费-应交个人所得税 计提单位部分: 借:管理费用-社保单位部分 -公积金单位部分 贷:应付职工薪酬-社保单位部分 -公积金单位部分 实际发放工资、缴纳社保公积金: 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 借:应付职工薪酬-社保单位部分 其他应付款-社保个人部分 应付职工薪酬-公积金单位部分 其他应付款-公积金个人部分 贷:银行存款
老师,借:管理费用等——员工工资(根据员工所属部门计入相关科目) 贷:应付职工薪酬—应付职工工资 应付职工薪酬——社保费(单位部分) 企业发放员工工资时,会计分录如下: 借:应付职工薪酬——应付职工工资 贷:银行存款(或库存现金) 其他应收款——社保费(个人部分) 应交税费——应交个人所得税,这个社保个人部分是不也计入到管理费用了呢
建筑行业必须每个项目增值税税负率都要3个点么 有的项目能找来发票不交税可以吗
购买二手设备,一手交钱,一手交货。,但是发票是后面才开,该怎么入账呢
工商年报是不是在6.30号之前完成都没有问题的,不会影响公司的信誉什么的吧
老师,请问一下,我们是开餐厅的,餐厅员工聚餐,这个分录要怎么做啊?谢谢
老师员工填印花税基数金额少填更正申报造成滞纳金285元,员工赔吗?
老师,我们一般纳税人开出去的普票可以抵扣进项票么?
老师员工填印花税基数金额少填更正申报造成滞纳金285元,员工赔吗?
公司只有银行存款没有库存现金等其他货币资金。想问①现金流量表的销售产成品 商品 提供劳务收到的现金➕收到其他与经营活动有关的现金是不是等于当月银行存款借方发生额②购买原材料 商品 接受劳务支付的现金➕支付的职工薪酬➕支付的税费➕支付的其他与经营活动有关的现金是不是等于银行存款贷方发生额
老师,集体经济的账以前会计都只要有收入支出全部计入专项应付款,这样做可以吗
集中申报员工个税年度汇缴,只知道本单位的收入,请问能替他们申报吗?请知道的老师回答,不知道或者百度的请不要回答
老师,那这里的两个应付职工薪酬是不相等的呢,如果是相等的是不就包含了其他应收款呢
计提:借:管理费用(或者销售费用)-工资 贷:应付职工薪酬 其他应收款-社保-个人部分 发放:借:应付职工薪酬 贷:银行存款 缴纳社保:借:管理费用-社保单位部分 其他应收款-社保个人部分 贷:银行存款